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浙江工商大学杭州商学院、中南大学2017年5月招聘辅导员启事

高校人才网  · 公众号  · 求职  · 2017-05-27 12:04

正文

导读:

1、浙江工商大学杭州商学院2017年5月公开招聘辅导员启事

2、中南大学2017年5月招聘18名非事业编制辅导员公告


浙江工商大学杭州商学院2017年5月公开招聘辅导员启事

浙江工商大学杭州商学院(以下简称学院)是1999年经浙江省人民政府批准设立,2004年经教育部重新确认的全日制本科独立学院。新校区坐落在杭州市桐庐经济开发区内,毗邻风景秀丽的富春江,自然环境优美,人文底蕴深厚。学院秉承商大“诚毅勤朴”校训,共享商大优质资源,浸润桐庐山水之美,以严谨办学之心,走规范发展、内涵发展和特色发展之路,立足杭州,面向浙江、辐射长三角,服务区域经济社会发展。学院现有5个分院和1个基础部,已经形成了以经管类学科为主体,经、管、文、法、工、艺六大学科协调发展的本科专业总体布局与结构。因学院工作需要,公开招聘专职辅导员3名(人事代理),现将有关事项公告如下:

一、招聘条件

        1.中共党员,具有良好的思想政治素质;

        2.30周岁以下,硕士研究生,学业成绩优良,2017届硕士应届生优先考虑;

        3.可快速到岗实习;

         4.本科或研究生期间担任过主要学生干部,具有较强的社会工作能力、组织协调能力、语言和文字表达能力;

         5.热爱辅导员工作,具有胜任本岗位职责的基本素质,责任心强,有奉献精神;

         6.身体健康,性格开朗,适应能力强;

         7.经管类、计算机类、中文类优先考虑;

二、引进政策

        1.应聘者以人事代理方式引进。杭州商学院与聘用人员签订劳动合同,合同期限一般为三年,其中试用期6个月,试用期内如发现不适合应聘岗位,将解除劳动合同。聘用人员在合同期间工资参照事业编制同等人员标准发放,学院负责办理基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。

        2.符合有关条件和要求的聘用人员,可享受杭州商学院桐庐校区教师专用商品房政策。

三、应聘办法

        1.受理应聘人员报名

符合应聘条件和要求的应聘者需填写辅导员招聘报名登记表、应聘人员信息汇总表(详见附件,请务必按要求投递,否则不予受理),并提供个人简历(一页纸);若应聘人员为国外留学人员,须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》复印件。以上材料以电子邮件附件(盖章文件可用拍照或扫描的形式)发送至杭州商学院学工部电子邮箱[email protected](邮件主题注明“毕业院校+专业+姓名+应聘辅导员+高校人才网”字样)。

        报名截止时间为2017年6月9日。

        2.对应聘人员进行资格初审

学院对应聘人员进行初审,初审通过者接面试通知后需携带所提交证件、证明材料原件、复印件到面试现场确认并参加招聘面试。

        3.招聘笔试、面试内容及形式

笔试、面试主要测试应聘人员专业素养、文字能力和对相关工作的基本知识。笔试、面试由浙江工商大学杭州商学院组织,结束后根据成绩确定拟聘人选,时间、地址另行通知。

        4.公示招聘结果

        拟聘人选经审定后,将在网上公示7个工作日。在公示结束后,由学院通知办理政审和体检手续。经政审和体检合格后,办理调动或毕业生接收手续,签订劳动合同,办理人事代理等相关手续。

四、工作地点及联系方式

工作地点:桐庐新校区

        联系人:陆老师,0571-69936033

电子邮箱:[email protected]

组织人事部

2017年05月04日

附件:

        1、浙江工商大学杭州商学院应聘申请表

        2、浙江工商大学杭州商学院应聘人员信息汇总表

 (微信附件下载不了?!跪求各位“亲们”动动手指点一下左下角的“阅读原文”,小移贵步至原文链接下载查看。)



中南大学2017年5月招聘18名非事业编制辅导员公告

为加强我校学生思想政治教育和辅导员队伍建设,经研究决定公开选聘一批校聘非事业编制辅导员,现将有关事项公告如下:

一、选聘名额

非事业编制辅导员18人(具体岗位需求见附件1)。

二、选聘对象

我校2017年入学的全日制一年级研究生,年龄不超过25周岁(1992年7月1日及以后出生)。

三、选聘基本条件

1.中国共产党党员(含预备党员),具有坚定的政治立场和良好的道德品质;

2.大学期间担任过学生干部;

3.热心大学生思想政治教育、管理与服务工作,有高度责任感、组织纪律性和奉献精神;

4.身心健康。

四、选聘程序

1.个人报名。符合选聘基本条件的应聘者可在6月5日17:30前登陆网站http://fdy.csu.edu.cn/job/进行网上报名,并于报名截止时间前按要求填报和上传报名信息,不再接受其它形式的报名,每人限报一个岗位。报名前,需经导师亲笔签署同意函并于学校资格初审前(6月5日)将导师同意函原件送达学校资格审查小组(中南大学校本部二办公楼211办公室)。(5月24日-6月5日)

2.学校资格初审。对网上申请材料进行资格初审,会同研究生院招生办对名单进行核实,公开发布初审合格人员名单。(6月7日)

3.个人报名岗位调整。初审合格人员以书面申请形式对报名岗位进行自行调整,公开发布调整后的各岗位初审合格人员名单。(6月7-8日)

4.单位面试遴选推荐。应聘者持本科毕业生就业推荐表或本科生学历学位证书、身份证及有关证明材料原件或原件扫描件,800字以内的书面申请材料到相应单位参加面试遴选。单位根据核准岗位数按不超过1:2的比例向学校推荐预备人选。各单位需将面试工作方案、现场资格确认表、面试专家评议表、面试成绩统计表、公示材料、学院推荐预备人选名单简表等原件报送至学生工作部备案(6月12日前)。

5.学校心理测试及面试。学校对预备人选进行心理测试。组织专家组面试,按岗位对学院推荐的预备人选进行评议,按面试成绩分学院从高分到低分排序确定拟录用人选。应聘者持相关证件、证明材料原件以及800字以内的书面申请材料参加心理测试和面试,面试主要考察应聘者的综合素质与岗位胜任能力。(6月15日前)

6.拟录用人选公示。经选聘领导小组审定后,对拟录用人选进行公示。

7.录用。公示无异议后,组织拟录用人选体检,体检合格者按程序报学校审定后正式录用。

五、有关事项

1.选聘工作严格坚持“公开、公正、公平”原则和回避原则。在选聘各个环节,凡遇有直接师生关系、近亲属关系的情形,工作人员及专家均应主动回避。若选聘过程中出现违背“公开、公正、公平”原则方面的投诉且经核查属实的,取消入选者推荐资格,追究相关当事人责任。

2.校院两级各个环节均要按照“讲规则、讲程序、讲纪律”的总体要求,做到每个环节程序规范、责任到人、有档可查,其中面试环节要全程录像,并妥善保存不少于两年。

3.学生干部是指班级及团支部干部;党支部干部;校、院(系)团委、学生会及校级注册社团干部。学生干部任职需有任职单位(院、系或学校主管职能部门)经办人或负责人亲笔签字并加盖公章的书面证明;中国共产党党员需有所在单位党组织开具的证明(证明参考模板见附件3)。上报材料时同步提交学生干部任职和党员证明材料原件或原件扫描件。

4.录用人员按照《中南大学校聘非事业编制辅导员管理办法》(中大人字[2016]39号)管理,与学校签订劳动合同,合同期为四年。

5.录用人员实行试用制度,试用期6个月。在试用期内,如有下列情况之一的,学校将解除劳动合同:业务水平或工作能力达不到岗位职责要求的;违反国家法律法规和校纪校规的等。

6.上岗后如若发现已录用人员有个人档案材料或者报名及相关证明材料不实的情况,学校将解除劳动合同。

7.联系方式

人事处:刘老师,电话:0731-88876603,联系时请说明在高校人才网看到的信息。

学生工作部(处):李老师,电话:0731-88876628

中南大学人事处

学生工作部(处)

2017年5月24日

附件1:2017年中南大学校聘非事业编制辅导员岗位需求一览表.docx

附件2:证明参考模板.docx

 (微信附件下载不了?!跪求各位“亲们”动动手指点一下左下角的“阅读原文”,小移贵步至原文链接下载查看。)


点击左下角阅读原文,即可查看中南大学招聘原文链接。



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