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成功不可复制，但成功的人都有这三个思维 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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一个人是否靠谱，就在于确定性 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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人才战略必须定位于业务！ 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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公司必须把合适的人请上车，把不合适的人请下车! 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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伤领导最深的，永远是这3类员工 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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华为销售拿下罗振宇千万订单，只用了一封邮件 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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这才叫员工激励，你那只是画大饼！ 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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全球顶尖创业者的26个日常习惯 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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人才发展：短期看人才盘点，长期看继任计划 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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你喂员工吃草，却指望他们有狼性？ 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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如何设计一个完整的薪酬管理办法？ 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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管理者和领导干部要上得厅堂，下得厨房—— 既要有高瞻远瞩的战略眼光，又要能深入一线解决实际问题。 共勉。除夕安康。 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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员工凭什么忠诚？这篇文章点透了！ 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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你吃的外卖，半年前就做好了 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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任正非：华为不再出售手机业务，也不会多元化发展 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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通知：2021开年首场「环球人力资源服务展」延至4月15日！ 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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陈春花：年轻管理者需要完成的基本修炼 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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“我做了3年HR，竟因为疫情工资翻了两番” 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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不在意他人评价，是一种战略性的自我管理 新时代企业家 · 公众号 · · 4 年前 · |
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