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小心!这10种管理方式可能正在摧毁员工的动力

THLDL领导力  · 公众号  · 职场  · 2016-08-26 04:46

正文

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导读

什么样的管理方式或因素会打击员工的动力和积极性,影响工作氛围?这10种特征,你要小心了!



1、狂妄自大者



2、事无巨细的微观管理方式



3、取消津贴福利



4、官僚主义



5、大批无心工作,不被激励的员工



6、命令式地召集员工



7、不诚实者



8、缺失透明性



9、工作保障性受到威胁



10、从不表扬你的员工


摘自Officevibe;作者:Jeff Fermin;如涉及版权请告知,我们对文中观点保持中立,仅供参考、交流之目的。

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