本月起，工资有变！

制度工作时间的计算

年工作日：365天-104天（休息日）-13天（法定节假日）＝248天

季工作日 ：248天÷4季＝62天/季

月工作日 ：248天÷12月＝20.67天/月

工作小时数的计算 ：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。

日工资、小时工资的折算

按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的13天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：

日工资 ：月工资 收入÷月计薪天数

小时工 资 ：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）

月计薪天数 ：（365天-104天）÷12月＝21.75天

2008年1月3日原劳动和社会保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》（劳社部发〔2008〕3号）同时废止。

由此可见，在2025年，综合计算工时制下，如果劳动者的年工作时间是原定的标准2000小时，企业则需对多出来的16小时（2000-1984=16），多支付加班工资 * ：16小时×50%×小时工资。

*《中华人民共和国劳动法》第四十四条：安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。

以广州为例

按最低基数缴纳的情况，调整后相比之前单位需多交金额为：

5500*16%-5284*15%=880-792.6=87.4元

也就是说，每年合计单位将多缴纳1048.8元，增幅约11%。

共济范围扩大至近亲属

《通知》明确了近亲属的范围。《中华人民共和国民法典》第一千零四十五条规定：“亲属包括配偶、血亲和姻亲。配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女为近亲属。配偶、父母、子女和其他共同生活的近亲属为家庭成员”。

因此，《通知》明确个人账户可用于支付参保人员本人及其配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女符合规定的费用。

如何办理家庭共济？

广东省医保亲情账户绑定

可在微信的“粤医保”小程序上

按提示进行申请操作

连续参保可提高支付限额

自2025年起，对 连续参加居民医保满4年 的参保人员， 之后每连续参保1年，提高大病保险最高支付限额3800元 ；对 当年基金零报销 的居民医保参保人员， 次年提高大病保险最高支付限额3800元 。两项激励额度 可累加 。

连续参保激励和零报销激励累计提高总额不超过所在统筹地区大病保险原封顶线的20%。居民发生大病报销并使用奖励额度后，前期积累的零报销激励额度清零；断保之后再次参保的，连续参保年数重新计算。

建立待遇等待期调整机制

自2025年起，除新生儿等特殊群体外， 对未在居民医保集中参保期内参保或未连续参保的人员，设置参保后固定待遇等待期3个月 。

其中，未连续参保的，每多断保1年，在固定待遇等待期基础上增加变动待遇等待期1个月，参保人员可通过缴费修复变动待遇等待期，每多缴纳1年可减少1个月变动待遇等待期，连续断缴4年及以上的，修复后固定待遇等待期和变动待遇等待期之和原则上不少于6个月。修复等待期的缴费标准按照当年参保地的个人缴费标准。

以一笔金额100万元、期限30年的首套住房公积金个人住房贷款为例 ：

选择等额本息还款方式，月供将由4270.16元降至4135.57元，总利息支出将减少4.85万元。