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某腾讯员工：腾讯那么多聪明人，拿着好资源，全都做不成事，一个又一个项目有始无终，雷声大雨点小，或者直接垮掉

iOS开发 · 公众号 · · 2024-04-17 18:00

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一位腾讯员工的观点引发了广泛的思考。他指出，尽管公司人才济济，资源丰富，但项目频频夭折，雷声大雨点小，或直接垮掉。这引发人们深思：究竟是什么导致了这样的结果？是资源不足？是策略问题？还是管理层的决策失误？

或许，更深层次的原因是人们缺乏对专注和扎实的追求。在追逐虚名和地位的过程中，他们忘记了最重要的事情，专心做好一件事。正如这位员工所言，无论是在职场还是生活中，专注于自己擅长的领域，踏踏实实做好一件事情，才是长远发展的关键。

有人说：苦功夫能带来几个钱？但抢地盘抢功劳搞政治可以。。

有网友说：在这里做实事不安全，抢地盘争资源才能活得很久

有人说：级别高点的，都在想怎么把公司的钱搞到自己口袋里

有网友说：管理公司如治理国家，没有好的制度指望owner意识都是笑话

有人说：这些人都是会搞表面总结吹水的，没有什么实际专业能力，但是都是中高层，有专业能力强的就给你搞走~无限循环~老说缺人才，实际都给排挤走了，或者在初期就直接不给过，大厂都是没有实际能力的多

有网友说：不搞斗争，只搞专业，那你搞专业搞出来桃子会被别人抢走，然后给你剩个桃核。然后你刚找到锤子砸开桃核想吃桃仁，又被别人抢走了

有人说：聪明反被聪明误说的就是这帮蛀虫

有网友说：做好事又不会被认可，坑次坑次做完，有什么用？当你反馈别的团队不合作时，甚至还会降低领导对你的好感

有人说：所在公司一样一样，太多聪明人！

有网友说：这可能就是卷的一个影响因素，都没想踏实做事，都想站在风口或是站好队，也不止腾讯一家这样啊，挺可悲的。

有人说：是不是公司发展到一定规模都会这样，人一多就出幺蛾子。首先要想的一定是不能牵连到自己以及如何安全甩锅。这样之后做事肯定畏首畏尾，事情也就成功不了。

有人认为，公司内部存在着过多的政治斗争和资源争夺，而不是真正专注于解决问题和推动项目的发展。有人指出在大公司中，实际能力和斗争策略之间存在着矛盾。

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