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东风日产华北区营销中心销售督导林飞:因为热爱,所以坚持

风神大道8号  · 公众号  · 杂志  · 2018-05-13 14:30

正文

有一种说法

GT-R是许多男人的梦想

还有一种说法

能做自己喜欢的事是人生一大幸事

林飞两样都占了

他从小就喜欢汽车

也义无反顾投身于汽车行业

并在自己喜欢的领域取得了优异的成绩

南征北战那些年




因为 热爱 ,所以 坚持




WHO

林飞

DISTRICT

冀中区(华北区下辖小区)

TIME

6年

前言

“我打小就热爱汽车。”东风日产市场销售总部华北区营销中心销售督导林飞笑着说,“它对于我来说不仅仅是一个职业。”林飞对于汽车的初始印象,来源于他的大伯——家乡第一位汽车驾驶员,小时候他常常坐在大伯的老东风卡车里玩耍,从此以后,他便一发不可收拾地爱上了汽车:高考志愿全部与汽车相关,一毕业便投身于汽车行业,至今已有十余年,GT-R正是其人生梦想。

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保持对市场的敏锐

自2006年进入东风日产,林飞便一直奋战于售后服务部,先后在西北区、华南一区担任售后专员、首席专员;2012年地区部成立,开始转战销售口,在华南一区的福建、海南担任高级销售督导、首席销售督导;2016年北上,接手当时比较困难的石家庄板块,目前负责冀中区。


“这些年坚守在一线,更多源于内心对汽车行业炙热的爱,或许骨子里就是个汽车人吧。” 林飞说道。他这些年肩负使命、尽心尽责,曾先后七次获得公司机关优秀员工、优秀销售督导的称号。




担任销售督导以来,林飞先后深耕于福建、河北等省份,沿海与内地、南方与北方,消费群体不同区域差异大,针对性的营销措施也有所不同。在河北,由于地域辽阔人口分散,二级车行数量多,小车占比高、盈利难、回厂难,工作开展更多聚焦于经销商收益提升与基础管理,通过调整车型结构、优化流程、树立标杆等方式,进一步提高经销商收益。


而在福建,经销商思维活跃,经营思路相对稳健,作为销售督导更多地倾向于帮助提升品牌的市场份额,提升东风日产的“江湖地位”以获取更多红利。 “我身边的亲人、朋友、同学等绝大部分都因此选择了NISSAN品牌,再加上多年售后、售前的经历,与保客交流多,越发意识到保客口碑传播的重要性。”林飞说。


(百台奇骏摆出X造型)

(四城骏爷会车友集结)


2014年新奇骏上市之初,林飞与华南一区的市场搭档谭蕾,在福建创立“骏爷会”。百台奇骏集结,千台交车仪式,“寻找福建最美乡村”“寻找福建最美海滨”,开展了一列不同主题的深度试驾活动,迅速传播奇骏优异的性能,搭建以车会友的平台, 以活动促口碑、以活动促传播,大大增强了保有客户、媒体与经销商、主机厂直接的沟通和互动,提升品牌黏性。 持续的传播与口碑的扩散,也进一步奠定了新奇骏在福建地区的销量和领先地位。



首席销售督导的背后

即便有多年的一线工作经验,林飞坦言,做销售,节奏很快,一刻都不能松懈,每个双月的部署会,与区域经销商深度沟通,明确目标、主题、重点车型及策略,巡店、沟通、辅导、督促、总结,基本构成了每日的工作场景。 “不管是在区域还是在家里,基本上都是7×24,随时保持工作状态。”林飞说。

销售督导,必须要做到能督善导,才能称得上是一名合格的督导。 在林飞看来,要成为一名优秀的销售督导,首先要有担当,“督导大部分时间远离总部,代表的是公司形象,更多时候是单兵作战,使命感、责任心、自律性都必不可少。”幸运的是,东风日产销售督导团队的背后都有大区、总部的强大支撑!

其次,要具备经销商综合管理的指导能力,能够快速把控门店经营管理过程的短板与痛点,协助管理层,解决矛盾,提升效率,促进销量、收益和客户满意度的进步,带领区域经销商实现整体的进步,实现三赢。除此以外,督导还要有前瞻性的眼光,依托总部政策、区域市场,将经销商往正确的道路上去指引,而 不能停留在眼前的阶段性目标,忽视门店中长期的成长



而在区域范畴,如何做好经销商管理,来调动他们的积极性、提升销量,正是一门核心课题。 “所有的方式方法,都因时、因地、因人而异。” 对于林飞来说,除了要不断提升自身专业素养,设身处地换位经营、帮助经销商管理层实现个人价值之外,最重要的是构建经销商与区域团队之间相互信任、高效沟通的工作氛围,只有相互信赖、凝聚共识,才能厂商同心,一起为实现共同目标而奋斗。



领导

寄语

陈昊







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