掌握领导力的原理，让员工乐于接受你的管理

德鲁克博雅管理 · 公众号 · 管理学心理学 · 2024-09-13 17:00

正文

“领导力就是把一个人的视野提到更高的境界，把一个人的成就提到更高的标准，锤炼其人格，使之超越通常的局限。”

——彼得·德鲁克

《层层解码领导力》

不断变化的这个时代，让我们每一个人、每个组织面临巨大的挑战。

领导者应该具备什么样的素养？

为何团队不出结果，员工工作没激情

团队内部不稳定，离职率升高

为什么越来越多的管理者都在学习领导力？

每一位领导者都要有责任提升自己的领导力，这是一种责任；每一位领导者都应有意识去激励自己的团队，这是一项工作。领导力的修炼，也是领导者开展工作、达成目标并创造卓越的必备基础，是应该学习的，也是可以学会的。

《层层解码领导力》系列课程基于德鲁克的领导力观点和管理学说，呈现德鲁克式大道至简而又深沉厚重的领导力理念，带领学习者层层深入探究领导力的本质，从四个不同的维度来夯实领导力的基础，帮助学习者实现卓越的领导力，引领组织的不断进步。

课程试看

第一章：德鲁克论领导力

1、谁是领导者

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课程涵盖：

6大模块，43个主题，共计550分钟，深度阐述领导力的本质，学习领导他人的原理和技巧。使管理者围绕组织的使命和绩效，做出正确的事情，赢得追随者的信任，做一个真正意义上的领导者。

课程收益：

√ 理解领导者和领导力的本质，提升认知和视野。

√ 拥有领导者的使命，成为真正的领导者，由内而外地发挥领导力。

√ 具备领导者的能力，激励团队高效工作，实现工作的绩效与价值。

面向人群：

- 企业中高层管理者

- 企业的部门负责人

- 企业的高潜人才

课程价格：

799元（有效期365天）

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1、正本清源的德鲁克管理，现代管理学之父“彼得·德鲁克”生前亲自创建，获得德鲁克家族独家版权认证

2、为管理者提供最先进的中国本土化管理，陪伴企业走好发展的每一步

3、不做知识搬运工，而是教会你实际应用

4、拒绝踩坑没有套路，把有限的精力投入到正确的学习中

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