最近,我发现身边有很多运营小伙伴,都陷入了迷茫:
工作只有苦劳没有功劳,涨薪跟自己没啥关系;
想跳槽没底气,
啥都会啥也不
精,
没有能拿得出手的成绩;
不知道运营有没有前景,想提升没有方向;
……
如果你也面临着以上难题,那么你得抓紧
提升自己的专业技能了
。
因为说实话,这两年,虽然运营的整体薪资水平上去了,但是
公司招人也更加严格了,
没有亮眼的经验、没有足够硬核的技能,基本上很难拿到 10k+ 。
为了帮助更多运营同学提升技能,并快速成长
,
@小贤老师
开发了一门帮助
0-3 岁运营 5 天提升核心技能的课程
——《跟小贤学运营》
,
限时福利仅需 9.9 元 !
训练营周期为 8 月 10 日~ 8 月 14 日
(今晚 19:00 开营)
,
仅剩最后 17个名额
,心急的小伙伴可直接扫码解锁。
你就可以系统学习
活动策划、转化文案、社群运营、数据分析
4 个高薪运营必备技能课程 ,收获 1 套
系统成长方案
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5天高质量社群服务 + 专业老师答疑 + 1 套价值百元的新人礼包。
如果你对这门课程还不太了解的话,就跟我一起往下看吧。
《跟小贤学运营》是由
8 年实战派运营老司机,运营研究社创始人&CEO
小贤老师
亲自开发打磨,专为 0-3 岁运营人打造的一门技能提升课。
小贤老师曾出版畅销书《跟小贤学运营》
(没错,跟课程是一个名字)
,是数万运营人的启蒙之作。并且多次为
腾讯、华为
等知名大厂提供企业咨询和内容服务。
在把运营研究社从
0 做到估值过亿
的过程中,小贤老师始终践行运营的底层方法,更是指导同学操盘出了
百万营收级别
的
《运营地图》系列、《知识日历2020》、《运营人年终聚会》
等众多爆款项目。
在这门课程中,小贤老师将会把自己的经验与见解毫无保留地分享给你。
运营人实现快速成长的方法很简单,就是
学懂学透少数2-3项关键技能,
不断夯实自己的底层能力+体系化认知+运营动作优化。
为此,小贤老师选了 4 个
通
用程度高,学习见效快
的技能作为课程主体。
它们分别是
社群运营、
活动策划、转化文案、数据分析
。
用尽可能短的时间,让你找到技能关键点和提升方向,同时也能借助这 4 个技能举一反三,
建立自己的运营体系。
具体内容,可以看看课程大纲。
很多同学在入行之初,甚至工作 2-3 年之后,都不知道自己该往哪个方向发展。
为此,@小贤老师 将会分享,
自己多年总结出来的,众多优秀运营专家亲测有效
的一套运营成长方案,帮你摆脱迷茫。