正文
君王打天下时说：“守业更比创业难”。职场亦是，比找工作更难的，是保住工作。
每年，几十万毕业生，通过层层的单面、群面、领导面……杀出一条通往offer的血路。刚进入公司，意气风发，总觉得用不了多久，就能从一名小白中脱颖而出，升职加薪做高管，从此开拓一片光明的职场之路。
事实上，哪一位职场新人没有迷茫过、困惑过：为什么找不到心仪的工作？我的自身优势在哪？为什么别人可以获得更多的支持，我却经常感到孤军奋战？为什么别人比我晚进公司，能力不如我，却比我晋升快，得到了更多的机会？……
曾经，和大多数人一样，他只是一位普通学校的本科毕业生。刚进入职场时没经验、没人带，却硬生生的走出了一条自己的路子来。从月薪800元的职场小白做到了年薪百万的中高管理层，他想将自己总结的职场经验分享出来，让更多的新人能够快速成长，不再做职场的“乞儿”。
“奋斗拼搏向前跑，但我是爱享受的职场生活家。”这是他对自己的定位。
他叫李京，因为亲切的形象，很多人都叫他“京叔”。和大部分毕业生一样，京叔出生于普通的家庭，于2001年从哈尔滨工程大学毕业。虽然大学期间一路班长、学生会主席过来，然并卵，求职的时候照样蒙圈。二流的211院校，求职方向并非本专业，面试多次杳无音信，走过的弯路并不比大家少。
刚好毕业那年，遇到了历史上最大的互联网泡沫——纳斯达克指数崩盘，一批美国知名的互联网公司死死伤伤。然而，就在这样的市场情况下，京叔仍毅然踏进了互联网行业。
2002年，京叔加入3721公司，出任产品总监。就在这样一个40人的小团队，开始了他的职场生涯。3721公司就是奇虎360的前身，他曾与周鸿祎坐而论道。
2005年，京叔出任搜狗产品总监，建立搜狗产品团队，搭建产品结构，与张朝阳、王小川一起经历搜狗0~1的过程。
2006年，京叔加入了腾讯，任职产品总监。这也开始了他的事业核心上升期，当时的腾讯，只不过是一家偏居深圳的，做IM客户端的千人规模小公司。他在腾讯一呆就是10年，18个人的小团队成长为超过1000人的事业部，腾讯从小公司成为了互联网帝国，从及时通讯成为连接一切，从做产品成为了做生态。这10年，他伴随腾讯成长，也为马化腾和刘炽平做过上百场业务汇报。
这一路走来，看起来似乎都顺风顺水。事实上，“最苦的那几年，也是每天被吊打的时候，迷茫彷徨到每天都担心自己会被开掉。”京叔回忆起这些年的经历，如是说。
“从做事情被前辈瞧不起，到竞争期要摆平同级关系；从被人当面拍桌子，到被人背后捅刀子；从被老板骂，到公众演讲说错话……
也许正是由于走过太多弯路，他意识到了身在职场仍要保持学习的重要性，可能这样的学习比在学校更加重要。对于如何在职场中保持学习状态，京叔也总结了以下四点：
（1）首先是心态问题，需要有紧迫感。时刻惦记着“社会竞争力”这5个字，我现在常称之为“利基”；
（2）需要不断看新的技术，新的产品、新的模式，体验新的东西。因为在互联网行业，不是说不进则退，是进步慢一点都是退步，变化太快了；
（3）要实践和学习，观察和学习身边的牛人，用一些碎片的时间看工作文档、行业报告、行业文章和各种书。看得比较多的是科技类、管理类、历史类书籍，平时看的嚎的观点会随手mark在evenote或笔记本，其实关键是自己的的深度体验以及总结的方法论。
（4）要和行业里的高手交流和过招。这个帮助非常大。
离开腾讯后，2016年京叔开始了另一番事业——创业，他在半小时内拿下千万美金投资。他也结合了自己15年职场经验和2年创业经验，站在职业经理人和创业老板的高度，从“大格局”和“看本质”的角度，总结了职场新人必备的认知和技能体系，给了职场小白一些实操性的建议：
（1）最关键是要保持和提升自己的社会竞争力和行业竞争力，而不仅仅是看在一家公司混得好不好；
（2）需要知道职场是以“不断提升价值”为导向。职场可以很简单，也可以很复杂。简单是因为只要不断提升价值，输出价值，你的身价就一定会水涨船高。复杂是因为需要解决各种问题，同时还需要抛掉情绪、抛掉杂念、抛掉焦虑，不能完全做真实的自己，这一点非常非常难做到。但只有做好了，升职加薪的速度才能快；
（3）不断追逐行业领域里面最好的团队，最好的人才，进行对标和学习。需要知道什么是最好的，你才能变成最好的；
（4）打好基本功。我比较看中的是逻辑能力、沟通能力、文档能力，目标拆解和执行能力，只有基本功扎实才能支持你走得更稳更远。
京叔回顾自己这十几年的职场之路，感慨道：“我从来都是，自己撞得头破血流，爬坑爬得筋疲力尽之后，才发现，哦……这事儿，原来也没有那么难啊……”
是啊，谁不想在初入职场的时候，身边有个人，他有经验，能告诉职场这个大黑箱里面，能告诉自己将会遇到的麻烦。能够在你掉进坑里的时候，拉你一把。甚至在职场不顺意时，能和你一起分析利弊得失……
但幸运的是，京叔将自己多年的职场经验，从0到1带人的经验，以及与100多位职场人士交流的心得系统的总结为五个板块，组成了一套目前比较完善的职场体系课，非常适合准备踏入职场的小白，正在求职的新人，或者在职场中遇到 了瓶颈期，迷茫的职场人士。
课程大纲：
第一讲：选快船|选错行业和岗位，你付出10倍努力也白搭
1.京叔和团队都在用的2个职场测评工具
2.少有人懂却行之有效的选择行业方法
3.京叔眼里的朝阳行业标准
4.收集有效信息选择可长期发展的岗位
5.京叔眼里的优质岗位标准
第二讲：敲门砖|1000次的面试经验告诉你，如何看懂招聘信息、写好简历、聪明面试
1.99%的同学都不会观察的招聘信息细节
2.三家公司的招聘信息对比，让你真的看懂招聘职位
3.什么样的简历是合格的？最新招聘简历点评
4.京叔个人简历示范演练
5.什么是正确的面试心态？面试的关键点在于博弈
6.什么是你面试中的利基？
7.面试中的减分项和加分项都有哪些？
8.如何搞定形形色色的面试官？
第三讲：站住脚|让你100%得到领导肯定的9大绝招
1.树立2个目标：建立自信和他信
2.如何建立自信？
（1）学会分析工作环境、业务情况、公司各方需求
（2）如何写好日报、周报、会议纪要？
3.如何建立他信？
（1）公司中都有哪些组织关系和业务流？
（2）如何更好地和团队合作？
（3）为什么要知道企业文化？
第四讲：赢信任|有了这4个认知，让你快速从普通员工升级为骨干员工1.知道什么叫做企业里的关键人？
2.知道什么是职场上的关键时刻？
3.善用聚沙成塔战术，积累个人势能
4.学会站在“聚光灯下”，释放个人势能
5.做一场好的工作汇报，最应该注意什么？
第五讲：居要职|15年秘笈，教你管理好个人资源，让你的职场一路高歌
1.掌握做Leader的核心要素
2.合理分配时间资源，更好地搞定事情
3.和上级、平级、下级的沟通要素有什么？
4.建立内部利益共享机制，更好地共同发展
5.建立共享机制的管理工具有什么？
6.管理人脉关系，让更多的人帮助你做更多的事
7.积累人脉关系的方法和途径有哪些？
课程的内容从准备踏入职场开始，到后期出任重要职位，涵盖了职场的各个阶段，让你处于职场的任何阶段都能有的放矢的工作。同时，除了以上京叔多年职场经验总结的精华课程，还有一些惊喜送给你：
1.五次主体课程
该课程横跨五周，每周二晚8点到9点半，60分钟课程+30分钟答疑。
2.实战操练
每节课后，都会布置作业，结合方法论实际操练，将名企职场精英的作战技能，真正消化吸收成自己的技能。还会挑选优秀作业，在下一节课中进行点评。
3.五次集体讨论
针对每次课程内容，都会安排专门的时间互动答疑，加深记忆，争取一次听完，一次掌握。
4.五套可操作的模型工具
每节后会分析一套模型工具文档，让你掌握并熟练使用升职加薪方法论，届时上传到班级群中。
5.全课结束，附赠价值上千元的学习资料
京叔精选的100本职场人士必读的电子书籍，以及京叔精选的10个简历模板。
6.职场人脉资源
在怒马的平台上，不仅可以结识京叔这样的职场导师，你也可以结识到许多和你一样努力的、上进的未来的“职场大咖们”。
这一套课程由怒马和京叔耗时几十天共同打造，可以说是目前市面上比较完善的职场体系课。考虑到每一位职场人士其实都有这样的需求，所以这套课也是怒马平台的福利课，因为：
五节主体课程+所有配套服务，打包购买不到100元，目前只要99.5元就可以全部购买（不确定后期是否会涨价）。
离开学校，并不意味着学习就结束了。事实上，踏入职场才是刚开始。教育是永远不会亏本的投资，你并不知道今天所学会在哪个关键时候发挥作用，职场人士，有备无患，何况只是不到100元的小投资。
最后，关于此套课程的其他信息：
时间：6月27日-7月25日（横跨五周，每周二晚8:00-9:30。60分钟课程，30分钟互动答疑）
费用：目前仅需99.5元，就可以购买整套课程以及各项服务。
上课地点：怒马APP
课程形式：直播（语音+PPT），无限次回放
好了，可以和京叔一起开启或重启你的职场之路了：
扫码报名 ↓↓↓
最后提醒，报名成功务必添加小怒马微信，以享受课程的全套服务。报名环节遇到问题也请添加小怒马（ID：imnoomark）
↓ 点击阅读原文，也可报名抢位
