开平40多名农民工的“烦薪事”，这么解决了

近日，开平法院依托综治中心枢纽作用，联合属地镇府、司法局、信访局等部门，以“委派调解+司法确认”形式，妥善高效调处了一宗涉群体性薪资纠纷，解决了40多名农民工的“烦薪事”。

2023年，开平市某建材有限公司因经营不善，继而引发债务负担沉重、资金链断裂等问题，开始陆续拖欠工人工资。2024年8月，该公司全面停工停产，部分员工陆续向劳动仲裁部门申请仲裁，但有40多名务工人员因超龄仲裁部门不予受理。无奈之下，他们多次前往当地镇政府讨说法，要求政府协调处理欠薪事宜，情绪异常激动。

当地镇政府、司法局等相关部门经综合研判，决定为这批超龄务工人员申请法律援助，引导他们通过民事诉讼途径依法追讨欠薪。随后，被指派的法律援助律师代表工人们到开平法院递交立案资料。

考虑到该起纠纷涉及人数众多，且情绪较为激烈，矛盾化解难度较大，而属地镇府、司法局等部门在前期与工人们有一定的沟通基础，对公司、工人的情况也均有了解，经研判分析后，该案承办法官谭子兴随即联系综治中心开展部门联动，联合入驻调解员等力量共同商讨解决。

在调解过程中，根据综治中心反馈公司有新投资方入股的情况，谭子兴与入驻单位司法所派驻的人民调解员沟通，给公司的代理人致电了解具体情况。

“现在确实有新的投资人入股，我方也同意进行调解，但还需要核实超龄务工人员的具体工资情况。”公司表示。

可涉及到40多名员工，工资待遇、结算方式、劳动时间各不相同，一时之间快速确定工资数额属实是一道难题。