主要观点总结
关于杭州市在职职工医疗互助保障的申请通知,提醒市民申领医疗互助补助及大病关爱慰问金的申请截止日期,并介绍了杭州市在职职工医疗互助保障的内容和作用。医疗互助相当于医保的“二次报销”,在一个互助周期内,最高补助金可达65200元。申请方式可以通过“浙里办”App或支付宝“浙里办”小程序进行线上申请。
关键观点总结
关键观点1: 杭州市在职职工医疗互助补助和大病关爱慰问金申请截止日期
提醒市民注意,2024年度的医疗互助补助申请将于2025年3月31日截止,大病关爱慰问金的申请则将于2025年4月30日截止。
关键观点2: 杭州市在职职工医疗互助保障的内容
医疗互助保障包含了住院和规定病种门诊自负医疗费补助互助保障、重大疾病和住院生活补助互助保障、女职工特殊疾病补助互助保障三项内容,被视为职工的“第二医保”,起到医保范围外的“二次报销”作用。
关键观点3: 杭州市在职职工医疗互助保障的申请方式
职工可以通过“浙里办”App或支付宝“浙里办”小程序搜索“职工医疗互助”提交线上补助申请。
关键观点4: 其他注意事项
2024年度杭州市在职职工医疗互助保障报销时间截至2025年3月31日,大病关爱延期至2025年4月30日。逾期不再受理。2025年达到退休年龄或调离参加单位的,不影响该互助期内的互助待遇。
正文
请注意:2024年度杭州市在职职工
医疗互助补助申报将于2025年3月31日停止申请;大病关爱慰问金将于2025年4月30日停止申请。
需要
申领
的市民朋友们要抓紧了!
《杭州市在职职工医疗互助保障办法》按照“无病我帮人,有病人帮我”的互助理念,包含了住院和规定病种门诊自负医疗费补助互助保障、重大疾病和住院生活补助互助保障、女职工特殊疾病补助互助保障三项内容,被职工视为“第二医保”,在保障职工正常生活,促进企业职工队伍稳定和社会和谐中,发挥着重要作用。
换句话说,就是在医保范围之外,医疗互助相当于起了“二次报销”的作用。在一个互助周期内,最高补助金可达65200元
。
2024年度杭州市在职职工医疗互助保障报销时间截至
2025年3月31日
,大病关爱延期至
2025年4月30日
(大病关爱在杭工e家App内申请)。逾期一律不再受理。
2025年达到退休年龄或调离参加单位的,不影响该互助期内的互助待遇,如发生符合补助情形的,可依《办法》规定申请补助。