正荣林晓彤：党建是战斗堡垒，是红色引擎

见地 · 公众号 · · 2021-05-28 15:00

正文

编者按： 党委书记访谈是“建党100周年”系列的重点内容之一，对话房产、物业、家居企业党委书记，倾听企业的党建心得，深度解析企业优秀党建故事。本期【见地】对话嘉宾： 正荣集团党委书记林晓彤先生 。

撰文丨魏薇

出品丨乐居财经

全国政协委员、正荣集团董事局主席欧宗荣曾在企业内部多次强调，党是领导一切事业的核心，企业发展的所有成绩，最要感谢的就是党的关心与引领，以及这个伟大时代赋予的发展机遇。

2020年1月，中国共产党正荣集团有限公司委员会在正荣集团上海总部正式成立，至此，正荣集团实现了从党支部到党委的跨越式升级，也标志着正荣的党建工作迈入了全新阶段。

时值建党100周年之际，正荣集团党委从年初就开始积极策划，希望通过一系列的主题活动展现正荣集团党委的担当，展现正荣党员与广大员工的良好精神面貌，活动包括聚焦党史学习教育活动、公益活动的开展与落地和组织建设。

作为正荣集团党委书记的林晓彤当仁不让，积极带头组织党组织的相关工作。他在董事局会议中表示，2021年，集团党委将再接再厉，基于良好基础，在稳健中加快党建发展步伐。

“战斗堡垒”和“红色引擎”

2015年3月，正荣集团于福州市成立正荣集团党支部，标志着企业党建由相对松散走向集中统一、由无形自主转向有形统筹。2016年，正荣搬迁至上海后，作为集团板块之一的正荣地产第一时间成立党支部，并带动福州、南京、天津等区域公司相继组建党组织。

“一个支部一堡垒、一名党员一面旗”，党建的组织化大幅度提升了在职党员的组织归属感，也强化了流动党员的管理力度，尤其是党员的项目下沉、一线下沉，使得党员的先锋模范作用能够在业务工作上直接得到体现，营造出了“比学赶帮带”的有益氛围。

在筑造堡垒的基础上，正荣集团还注重党建工作的引擎化——即在确保效率的前提下做实党建工作。2019年初，正荣党建探索“网上+网下”的沟通交圈模式，建立“正荣红”党建群，极大提升了“学习强国”等各类理论学习的交流效率，以及优秀党建资讯的传播速度。

在社会责任方面，正荣集团响应党中央关于“非公企业积极履行社会责任”的号召，长期注重以党建引领社会责任工作。迄今为止，正荣集团的公益捐赠累计达4.5亿元，支持公益伙伴300余家，公益足迹遍布全国30个省份。

同时，群团工作在党建的带动下也丰富多彩。正荣集团工会从员工活动和员工关爱两个维度入手，积极组建员工俱乐部并开展丰富活动；成立互助基金，及时缓解员工在遇到突发重大困难时的经济压力；面向社会、助力公益，募集近50万公益金，支持农村教育。

在疫情防控与复工复产双线战役中，党员起到了先锋模范作用。正荣集团党委主动担当作为，党员始终冲在疫情防抗第一线，疫情期间，正荣做到了员工零感染，企业也做到了“不减员、不减薪”。

因贡献突出，去年12月，正荣集团在全国工商联十二届四次执委会议上被授予“抗击新冠肺炎疫情先进民营企业”的称号。

2021再上新台阶

2020年，是正荣党委起步的第一年，林晓彤表示满意：“扎实落实各项工作，基本承接了集团党建的原有传统，并在新的起点上进行了发展。”

他给2021年制定了三个重要工作：强化组织建设工作，强化载体建设工作，强化社区建设工作。在开展各项工作的同时，打造正荣党建名片。

目前，正荣党委已面向全体党员赠送《论中国共产党的历史》学习材料，通过小组学习制度，保持常态化学习交流。5月组织正荣党课，邀请权威专家宣讲党史。6月组织党员前往中共一大会址参观学习，重温入党誓词，不忘初心、牢记使命。6月，还将联合集团品牌等部门，联动全国各区域公司，发起“红动中国”的宣传活动。7月组织集中收看党中央100周年庆祝大会。

正荣还将以100周年为契机，联动品牌、综管、正荣公益基金会等部门，谋划组织“你好，社区”、“荣光计划”、“汀塘发展”等品牌公益活动。积极推动公司志愿者协会成立，号召与动员广大党员带头参与公益。

在党员发展工作中，组织上会培养更多的入党积极分子、预备党员、党员，使更多优秀青年才俊加入党组织，增添党组织活力。

聚焦社区

2014年起，正荣就开始聚焦社区，7年以来，正荣建立了一套行之有效的实践理论基础。作为服务集团的总裁，林晓彤带领团队在社区治理社区建设方面也开展了很多工作。

他曾说道：“正荣集团作为社区硬件的建设者和服务运营方，已经将积极参与社区治理实践，推动城市社区发展纳入集团战略部署中。未来还将与各界在全国更多的正荣社区内开展合作与交流，共同探索社区治理的可持续发展路径。”

2020年，正荣对“你好，社区”的核心价值体系进行全面梳理升级。通过整合资源，以正荣地产、正荣服务、正荣商业等现有社区业务模块为基础，洞察当代社区居民的需求，凝聚多方力量，落位了基础营造、空间创新、艺术美育和社群融合四大行动模块。2021年初，正荣集团、正荣公益基金会发起并协办“社区营造及社区发展论坛城市峰会”，会议上，正荣发布了“你好，社区”全新价值体系以及社区微基金首期创投支持项目。

社区微基金作为“你好，社区”的重要行动项目，旨在关注社区发展现状和需求，遵循及时、灵活、有效的资助理念，支持社区自组织、社会服务机构，激发社区活力，促进社区自治共治及社群融合。

2020年正荣服务保持快速增长态势，总合约面积达8740万平方米，其中正荣地产合约面积为2529万平方米，第三方物业开发商合约面积为6211万平方米，第三方占比71%，同比增长309%。公司总在管面积达4128万平方米，增长率为80%，其中，第三方占比64%，同比增长119%。

2021年，正荣服务将合约面积的目标设定在1亿平方米，在管面积7000万平方米。正荣服务会继续党建示范作用，以品质为先，为更多业主、客户带来全面优质的服务，同时进一步聚焦社区治理与服务创新，开展落地多元化的特色社群活动，引导居民参与、活化邻里关系，共同营造 " 高颜值 "" 有温度 " 的幸福家园！

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