教资笔试很难？面试到底怎么考？别傻等了！！！

第一，备课时间短。

考生抽题之后马上进入备课环节，备课期间须撰写教案。 考生写好的教案须交给考官且纳入评分环节。 理论上有20分钟时间，但实际上大多数考生只有10来分钟备课。

第二，结构化几乎没有思考时间。

结构化面试问题有两个，考官从题库中抽取后马上将题目念出来，然后考生作答。 结构化面试问题甚至会涉及政治问题。 如近两年教师资格面试结构化就出现了19大相关的政治问题，这些问题考官读完题目都要一分多钟。 很多考生连问题都没听清楚就得答题，结果往往也是牛头不对马嘴。

第三，试讲题目灵活多变且要求高。

试讲题目可以考得很细，如往年教资面试，部分小学语文的试讲题目是讲解复韵母。 各位不妨假想一下，在没有任何参考资料的前提下，你能不能把复韵母讲10分钟。

遗憾的是，很多考生连复韵母的概念都不清楚，还谈什么试讲？ 毫无疑问，在这种情况下，面试是注定失败的。 如果单纯是结构化面试问题答不上来，并没有什么大碍，因为结构化问题只占20%。 但只要试讲不合格，面试一定不合格。 大多数考生都没有教学经验，即便如此，试讲还要求考生自导自演。 这明显给考生增加了无形的压力。

第四，答辩充满随机性。

原则上，在考生试讲结束后，考官会问一个问题。 但实际上，有些考官会进行追问。 甚至问到考生无言以对。 考官在最后答辩提的问题还未必跟试讲有关。