那些找到热衷一生事业的人都做了什么？ | M周刊

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文/巴九灵（微信公众号：吴晓波频道）

转眼快到三月，传说中的“金三银四跳槽季”也将要开始了。

美国某作家曾做过一项社会研究调查： 平均每10个职场人中，就有6个人对现在的工作和生活不满意， 有跳槽的意愿。

而在去年领英发布的《2016年最佳雇主榜单》中显示，我国职场人跳槽频率远高于美国， 平均在职时间只有25个月； 一年跳槽率 50% ，两年跳槽率 80% 。

职场和社会的不断改变，已使跳槽成为职场常态。面对即将到来的“跳槽潮”，如果你也准备换个好工作，别急着辞职，小巴从 如何确定目标职业、了解职业真相、不用简历也能成功的求职方法 教你如何找到一份好工作。

想要找到适合自己的工作，首先你要对自己的工作动机、个人能力以及职业价值观进行综合评估。这在职业规划课中有着大量的实用工具，小巴简单地介绍几类以供参考。

提醒：在吴晓波频道后台回复 “职业测试” 就可以获取测试通道，立刻进行测试哦。

通过测试，你大概就有了倾向的行业方向了。但你眼中的职业就是它的真实面貌吗？

小巴有个老同学，她特别喜欢广告行业，于是毅然决然地转行去了一家广告公司。可进去至今一年半都在加班熬夜，压力特别大，头发都掉了很多，她就懵了，她理想中的广告行业应该是那种头脑风暴地开会，脑洞大开，怎么现在就成了没完没了地改需求、改方案呢？

原因就出在她 不了解职业的真实信息， 她只看到了这个行业的风光面，却忽略了其背后的真实面貌。那我们如何用最小的代价了解职业的真实信息，判断自己是否适合向往的新工作呢？

通过社交媒体、线下聚会等去结交一些你向往的这个职业中间的成功人士，他们通常代表着这个行业的真实状态。 通过一系列相关问题的采访， 你就可以很快地了解到这个行业内工作很久的人也无法了解的职业内幕。