荣登榜首！保利助力退役军人高质量就业

保利从军中走来，血脉中熔铸了“保国利民”的初心使命，也始终把接收安置军队转业干部和退役士兵作为责任摆在重要位置，通过旗下多元业务板块大量支持、带动退役军人就业，构建起服务保障退伍军人就业的坚实平台。

自2019年12月起，保利集团与退役军人事务部就业创业司在京签署退役军人就业合作协议，连续多年开展退役军人专项招聘行动，共同助力退役军人再就业：与基层武警部队共建“退役军人就业孵化站”，开通从“军队退役”到“企业接收”的绿色通道；创新开展“就业直通大巴车”活动，实现了人才和岗位需求精准对接；全方位做好退役、就业、成才的保障机制，获得广东省年度退役军人优秀雇主奖……各类活动共同筑起了保利服务保障退役军人的就业“工具箱”。

截至目前，保利集团积极带动产业链上下游退役军人就业近2万名，签约以来累计招聘退役军人4446名，这些“听党指挥、能打胜仗、作风优良”的战士们退伍不褪色，在加入保利集团后持续坚守在新岗位上，诠释着服务人民美好生活的新答案。

在广州，退伍多年的邵明亮带头组建了保利发展下属保利物业广州公司的公共服务部，对公服业态项目进行标准化、规范化的运营管理，并组建了首支全部由仪仗队退役军人组成的特勤队和首支女子特勤队；在贵阳，服役于空军的陈龙在退伍后加入保利置业，成为守护吾乡安全的秩序主管，还在今年获得了集团第一届职业技能大赛消防项目三等奖；在北京，保利文化所属中山公园音乐堂打造了一支作风优良的保障团队，他们退伍后成为演出的安全防线，在保障每年近300场演出顺利进行的同时，还参与到平昌冬奥会“北京八分钟”文艺演出的运营保障、新中国成立70周年庆祝活动后勤保障、建党100周年天安门核心区消防指挥部服务保障等多项重大活动中，既擦亮军人本色，也彰显出保利初心。

从“班长”到“主管”，从戍边卫国到呵护美好，保利积极为退伍军人提供入职培训、职业发展、优抚关怀等多种支持，让退伍军人在岗称心、安心。

保利发展下属保利物业北京公司提供了完备的培养规划体系、课程体系，每年开展2次后备干部选拔工作，针对安防管理岗位优先对退伍军人进行考察、选拔；保利久联所属威振安全多年组织开展对在职退役军人的慰问活动，搭建起完善的退伍军人培养体系。此外，保利还通过“军旅赛场”“军旅舞台”“军旅课堂”等形式，焕活退役军人活力；推行“师带徒”帮扶计划，培养退役军人的工作思维与工作能力。

多年来，扎根保利的退伍军人不仅实现了身份角色的转变，成为推动高质量发展的贡献者，更持续发光发热，书写着凝心铸魂的红色篇章：在2023年涿州市“731”特大洪水灾害中，保利人连续作战60余天，配合属地积极开展清淤救灾工作，获得“抗洪救灾优秀企业”锦旗；在2023年系列外交活动中，保利人高标准配合完成69个国家的使宾接待服务，获得各方认可……这些点滴，见证了军民融合的“双向奔赴”。

来源：集团公司人力资源管理中心

 编辑：集团公司党群工作办公室