年关将近，很多企业都开始准备年后裁员。
奥迪计划裁员的消息一经曝光，就广受关注。
11月27日，奥迪发布声明称，未来计划裁员9500人，占员工总数的10.6%。
豪车组合“BBA”另外两家宝马、奔驰日子也不好过，近期宣布了裁员6000人的计划。
一系列动作，无不证明着，
离寒冬过去还很遥远。
那么
公司会裁掉什么样的员工呢？
1、性价比低的员工
2、没有信息权力的人
3、不敢提离职的人
4、忙到没时间成长的人
“废掉一个人最好的方式，就是让他没时间成长”
，
这句话戳中了很多职场人的痛点。
网易暴力裁员主角在文中这样描述说自己的“996”：“都只是在为主管们的错误决策买单而已”、“这些加班其实并没有太大的意义”。
不知道你的“996”是不是花在了这些“擦屁股”的工作。
长期这样的工作有什么坏处呢，实质上
只是在重复一些浮于表面的工作，没有深挖和反思，成为一颗铁锈的螺丝钉。
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