人口变化为亚太区创造商机

出版日期：2017年9月18日

德勤今日发布第三期《亚洲之声》系列报告，称亚洲65岁以上人口将成为世界最大且增长最快的市场，由此产生一个目标丰富、充满业务机会的市场环境。2017年亚洲65岁以上人口为3.65亿，到2027年将增长至超过5.2亿。老龄化国家虽将面临重重挑战，但人口老龄化亦将创造大量高增长的新业务机会。

德勤澳大利亚经济学家Chris Richardson表示：

“人口老龄化也许会给部分国家带来严峻挑战，但也将为这些国家创造极大商机。我们经过分析发现，老龄化将在行业层面孕育出部分大赢家，尤其是在亚洲。”

德勤中国首席经济学家许思涛指出：

“日本老龄化人口的迅速增加，已经改变人们的需求以及企业满足这些需求的方式。中国和香港可借鉴日本的经验。香港人口预期寿命高达84岁，比很多发达国家高，然而医疗开支却相对偏低，仅占GDP的5.7%。我们看到医疗行业的需求将会上升，政府会继续收紧开支，因此大部分需求须依赖私营机构予以应对。另外，在老年消费品、适龄住房和社会基础设施、资产管理以及保险等领域的需求也将呈现增长趋势。”

部分国家将更有能力充分利用这些机遇。其中，印度在人口结构变化的部分推动下，将崛起成为经济强国。继数十年前日本和中国相继崛起之后，印度将推动亚洲增长的第三次大浪潮。印度潜在劳动人口将在未来20年从目前的8.85亿增长至10.8亿，并在半个世纪内保持超过10亿人的规模。

德勤印度经济学家Anis Chakravarty解释说：

“未来十年，印度劳动人口的增长将占亚洲劳动人口增长的一半以上，而这并非仅仅劳动力的增加：这些新劳动力相比印度目前的劳动人口拥有更为良好的培训和教育，同时，由于女性劳动人口比例的增加以及延长工作时间的能力和意愿的提高，新劳动力带来的经济潜力将不断增长。这对企业而言影响巨大。”

即将到来的增长期将持续数十年并对全球产生极大的影响，而印度并非唯一快速增长的亚洲经济体。印度尼西亚与菲律宾同样拥有相对年轻的人口，因此也将出现类似的增长。

老龄化并非一个新的问题：日本已在应对人口老龄化迅速发展的问题，产生的影响尚未能完全确定。即便是印度也无法保障将取得所预测的增长。各国需建立适当的制度环境以推动并保持老龄化带来的增长，否则不断上升的老龄化人口可能导致失业率升高，进而引发社会动荡。

亚洲的老龄化问题将改变亚洲乃至全球范围内的企业格局，在不同地理区域（如印度、印度尼西亚和菲律宾）以及不同行业（医疗以及更广泛的行业）创造新的机遇。