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01.
或许你没有好父母,但你可以成为好父母。
或许你总被猪队友坑,但你可以成为靠谱的队友。
或许你找不到优秀的恋人,但你可以成为优秀的恋人。
或许你遇不到好的上司,但你可以成为好的上司。
当你对这个世界感到失望的时候,一定要记得,这并不妨碍你成为一个能给他人带来希望的人。
你这样去做了,这个世界就多了一份希望。
02.
提问:
我是女生24岁,在互联网行业做技术。以前带我的师傅走了,现在完全没人教我,就这样浑浑噩噩原地踏步两年。平时下班了就回家睡觉,也没什么朋友。现在感觉有些抑郁,状态很差,有时候会想到去死什么的。但我又不知道该干点什么,做什么都没有动力。请问该怎么办呢?
王盐:
我建议你还是尽量换个工作。
人活着,得有个目标。
没有目标,特别容易变得空虚。
整个人空虚之后,就干啥都没动力。
这样时间长了,精神状态就容易不好。
所以建议:
1、换换工作环境
2、培养个爱好
3、健身
4、多社交,认识新朋友
人受外界影响非常大,你总在封闭、没有出路的环境下很容易抑郁,看不到希望。所以尽可能还是换个好些的环境。
03.
提问:
我是最近才转岗到B端产品的,然后一上手就让我做项目整体的设计规划、逻辑功能点的梳理这些,这个项目是长期规划项目,领导不是特别着急,导致我不知道该在什么时候去汇报工作,也不知道阶段性目标是什么。现在心里很慌,求指导?
王盐:
1、每周必须汇报,固定的时间点。
2、你现在刚上手可能不太了解,但是你要把你所负责的部分,模块都整理在一起。按照总体——大模块——小模块,建立结构。然后把当前要做的事情按照重要性进行排序。先做最重要的。
小模块你可以先简单的按照一个星期可以做出来的粒度进行区分。
3、你在做的过程中,大致上会能预估做完一个小模块需要多长时间,你就在计划表里注明一个预估时间。
4、你可以按照小模块的上线当做当前的阶段性目标——当然,大方向你还是要和BOSS沟通好,别做偏了。
5、最后你呈现给BOSS的是:
- 完整的结构图
- 任务的重要程度排序
- 当前工作的进度,及预计时间点
- 阶段性目标的分布(时间轴上的里程碑事件)
这样BOSS就可以知道,你打算怎么干,进度如何。
上司看过觉得没问题,你就继续干,上司觉得有地方要改,你就调整完继续。
上司看不看是他的事情,但有没有计划和进度就是你的事情了。
PS:上司觉得不着急,说明不是很重要。多和上司沟通,确立自己最核心的KPI是什么,那是最重要最需要花费时间的事情。
04.
提问:
请问一直精力水平低很容易累,影响工作和学习效率,该怎么改变这种状态?
我精力很差,学习和工作一思考就头胀,难受得无法思考。下班回家,总是全身无力头昏脑胀,只想躺在chuang上歇息,看书学习计划很难坚持下去,困得睁不开眼,坐着直不起腰,托着书也觉得沉重。有时候觉得很绝望,我这样的状态还怎么提升能力,别人下班还能坚持学几个小时,我的效率则很低下。
我一直以为自己是懒,从小我爸妈也常这么说我,可是我真的觉得身体没劲,抬手抬脚都无力。可能体质不好,再加上敏感易焦虑,导致我常常能量不足。从小到大常有朋友评价我像林黛玉一样弱不禁风,敏感多思。
我想通过跑步增强体质,可是我跑一次全身得酸痛好几天,接下来几天就坚持不下去了,总是三天打鱼两天晒网。
王盐:
1、你可以去医院检查一下,看看是不是营养不良,或者有抑郁焦虑等精神类疾病。
2、如果没有,去查睡眠,看看是不是自己睡眠有问题。
3、如果都没有的话,你可以先尝试一下冥想。先解决自己想太多的问题。
4、坚持冥想一段时间,觉得精神状态有好转,再尝试运动。
05.
现在看到十几岁的孩子,看着他们朝气蓬勃、满脸胶原蛋白的样子,我都发自内心的向往,年轻真好啊。
我年少时也有人对我这么感慨过,不过我当时毫无概念。
我眼前的年轻人也是如此,对自己拥有的一切没什么感觉。
或许人类就是这样吧,总烦恼些不重要的事情,总渴望自己没有的东西,却不在乎自己拥有的一切,直到失去了才懂得这一切多么宝贵,可惜追悔莫及。