明确了！你的工资或将多一笔钱

很多小伙伴

仍需坚守岗位、加班加点

那么春节期间的加班工资

能拿多少？

该如何计算呢？

Q1：除夕加班算几倍工资？安排补休就行了吗？

根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，自2025年1月1日起，全体公民放假的假期增加2天，即农历除夕和5月2日。也就是说，从今年开始，除夕也被列为法定节假日。

整个春节8天假中，除夕至初三，也就是1月28日至1月31日，属于法定节假日。 根据劳动法和《工资支付暂行规定》， 用人单位安排劳动者在这4天加班的，应按照不低于加班工资计算基数的300%支付加班费，且不能以补休来替代加班工资。

2月1日至2月4日，属于放假期间的休息日。这4天用人单位安排劳动者加班的，可以选择给劳动者安排同等时长的补休，或者按照不低于劳动者加班工资计算基数的200%支付加班费。

Q2：加班工资计算基数怎么确定？

月加班工资计算基数确定：根据《江苏省工资支付条例》第63条，应当按照下列原则确定：（一）用人单位与劳动者双方有约定的，从其约定；（二）双方没有约定的，或者双方的约定标准低于集体合同或者本单位工资支付制度标准的，按照集体合同或者本单位工资支付制度执行；（三）前两项无法确定工资标准的，按照劳动者前十二个月平均工资计算，其中劳动者实际工作时间不满十二个月的按照实际月平均工资计算。

月加班工资计算基数不得低于无锡市最低工资标准！