专栏名称: 就就TALK
就就,90后新媒体创业者、国家理财规划师、精致生活主义者。在银行工作4年后辞掉稳定工作,从小镇回到广州创业。时刻精进、热爱生活,分享职场干货、理财经验、成长故事。
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网易辞退绝症员工引争议:比又穷又忙更可怕的,是你不懂这一点

就就TALK  · 公众号  ·  · 2019-12-11 11:00

正文

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一起在职场中精进、成长~


Hello,我是就就~这段时间,一篇网易暴力裁员的文章刷爆朋友圈。
作者是一名在网易工作5年老员工,经常为了工作熬夜加班,导致心脏问题。可是当他为公司付出一切,甚至付出健康代价后,却被公司降低绩效,甚至强制辞退。
最终,这个为公司工作5年,累计加班至少4000小时的老员工,被HR和保安赶出了公司。
文章的最后,他说:“ (在网易工作时) 我觉得房子、车子、另一半,所有的一切都在向我走来。但是现在我又意识到,可能人生总要到一个点,你无法再通过努力改变自己的前途和命运,使自己的人生变得更好了。”看着这段话,感觉特别心酸。
成熟的职场人,不会乖乖只做公司的打工者,更会做自己人生的CEO。

01
真正拉开人与人差距的,是这黄金7年
前段时间,有一个在大厂工作的前同事向我吐槽:“今年就业环境太难了,最近公司在裁员,人心惶惶呀。而且加班越来越狠了。”
我不禁调侃道:“还好我跑得快!”
他笑道:“可不是嘛,我本来也想跳槽的,可是当我去找工作时,才发现自己快10多年的经验,并没有什么帮助。高不成低不就,啥都可以做,却没有什么核心竞争力。根本没什么更好的机会。”说完这句话,他无奈地摇摇头。
我尴尬一笑,不知该说什么。其实这个前同事天赋极高。不仅是211毕业,而且一入社会就有一份月薪高于同龄人的工作。可是却一直走一步算一步,没有好好规划过职场。

他的经历像极了很多职场人。努力工作好几年才发现,即使每天做更多的事、加更多的班,也困在瓶颈中,一不小心就被淘汰。
这就像在米缸的老鼠,周围都是米的时候,很多人不知道跳出去。可是日复一日,等到米缸见底的时候,就为时晚矣。

纵观我们的职业发展虽然有40年左右,但早走顺早好,越晚转型越困难。

所以雷军用自己小半生的得出了真理:“ 不要用战术上的勤奋,掩盖战略上的懒惰”
跟据新精英多年来积累的数据来看, 大部分处于职业瓶颈的人在于28-35岁 。人与人的差距往往也是在这7年拉开的,这不仅是最容易产生瓶颈期的7年,也是机会最多的7年。

著名职业规划家古典老师,曾在内部公开分享过“人生黄金7年地图”:
  • 如果你还没有进入这个年代,恭喜你,有更多时间思考和行动;
  • 如果你已经进入这个年代,要知道如今的你,每个明智的选择都会带来明显的好结果;
  • 如果你并没有很好的利用自己的黄金年代,别气馁。只要你从即刻开始行动,就一定会迎来上升的曲线。
职场留给一个人的时间真的很少,抓紧黄金7年,积累每一个更正确的选择,那么在40岁以后,你就可以不再为生活所累,有能力实现更高的自我价值,有底气选择发自内心喜欢的工作,成为一个四两拨千斤的职场人。


02
每一个人,都是自己的CEO
如果你问我:黄金7年中,最重要的是什么?

我会坚定的回答: 不是勤奋,不是努力,而是像个公司一样经营自己。
刘润曾经在分享过一个朋友的故事:孙浩,当代最知名的年轻艺术家之一。在2016年,他的作品《满江红》曾以747500元的高价卖出。
许多人不知道,这个绘画天才在音乐上也极有天赋。所以很早就有人问他:“你是怎么面对两难的选择?”
他回答道:“音乐就像金字塔,顶尖的人只有一两个;绘画是梯形的,你可以卖出5万元一幅,也可以卖出50万元一幅,每一个梯层都能养活一批人。成功的概率大大高于音乐。”
选对路,一幅画就可以让自己实现财富自由。无疑,如果孙浩本身是一个公司,作为CEO的他是相当成功的。
看整体、抓重点,不冲动,让自己成为一个越来越有价值的人。

我们每个人也要像经营公司一样经营自己 :全面评估,构建战略,并且专注奋斗,任何人都会过上越来越体面的生活。
人人都需要学习职场战略的知识,搭建系统的职业逻辑。这样才可以乘风而上,实现人生的逆风翻盘。

所以这一次,就就为大家请来了职业领域的泰斗级老师——古典老师。

他是中国最优秀的个人成长导师之一,阅人无数,助人无数。相信他也能成为你的贵人,用他10多年的职业智慧,为你补一堂人生必修的职业发展课!


03
国内顶尖生涯规划师
浓缩10年智慧的思维模型
现在掌握,开挂人生
说起古典老师,许多人不会陌生:
他是国内 顶尖的生涯规划师 ,众多上市公司高层的生涯发展顾问;
他是许多 职业生涯导师的导师 ,是新精英生涯的创始人。如今行业中80%的生涯规划师都是从新精英诞生的。
他是 “个人成长领域”的超级作者 ,著作的《拆掉思维里的墙》畅销近400万本,记录至今无人打破。
他在“得到”上分享的 《超级个体》专栏 ,至今仍是最大的个人成长专栏。

古典老师接触了大量各行各业的职场人,近距离地看到他们的纠结和迷茫。

他发现,表面上这些问题各式各样,却有一个 共性 缺乏全面准确的职场发展认知,不懂规划自己的职业,把努力用错了方向。
所以这几年,他把更多力量花在,如何用更低成本帮助他人提升职业认知。

为了帮助更多有梦想,有上进心的职场人找到职业定位,走出迷茫,古典老师研发了一门《7天突破职业发展瓶颈特训营》。
这门课仅仅7天时间,却是古典和团队经过3年多的反复打磨。

这个团队良心制造的课程,是古典老师 以线上课程2999元的标准打造 ,标准有多高呢?
它浓缩了古典老师10多年的实战经验,经过80多次反复修改,将职场人最需要了解的7个逻辑融入其中。由浅入深,建立了一整套的职业发展思维模型。不鸡汤、重效果, 一天讲透一个认知和逻辑 ,真正快准狠地 解决职场人90%的发展问题

以下为古典老师精心为你准备的课程大纲,
建议你花时间认真阅读:


不仅如此,请做好心理准备,它的价格和效果可能会超乎你的想象。

而且, 当你真正学会之后,你越认真对待,它带给你的价值就越大!

04
终结低效努力,提升职业认知
10000+人已翻盘人生
这个训练营已经进行到了第57期,口碑依旧满满,让 10000 多学员受益:

这套职场认知论和方法论,也已被成功验证过很多次了。
有的学员因为改变工作方式,不久就被500强的公司挖走;有的人通过学习,半年后工资翻了3倍;甚至,有些伙伴只是将学习心得分享到朋友圈,就被上司所赏识,负责重要业务,实现人生第一次升职加薪!


在知识付费的时代,多数课程的完课率不足20%,而《7天职业发展特训营》的完课率依然有90%以上。世面上的职业课这么多,凭什么它能脱颖而出?
▍7节经典课程,浓缩顶尖导师10年职场智慧
古典老师有大量一线实战经验,专业度能打败90%的同行。

而且他擅长讲课、做课,已经拥有无数爆款课程的经验,比一般人更了解如何做出优质的课程。

这一次的《7天职业发展训练营》更是其中翘楚。 毫无保留地分享古典10年职业智慧,是精华中的精华。

▍社群陪伴式学习,帮你克服懒癌拖延症
仅仅听课,吸收率是很低的。所以 这个特训营最大的亮点不仅是课程,而是“保姆式”的陪练 ,有人指导督促,给你落地式陪伴学习。
① 班主任带班学习 ,不怕你不学:班主任带班学习,每天划重点,提高学习吸收率!

② 24小时答疑+点评 ,不怕你不懂:班主任会根据你的具体问题,给出切实可行的建议和方法,手把手解决你的职业难题。相当于体验了一次价值百元的职场轻咨询!


▍链接全国各地精英同学,打造优质资源圈
你将和100名与你一样有抱负的学员协作学习,开拓视野,积累人脉。

同时还能共享彼此的产品、信息、渠道和资源,抱团取暖,获取更大的利益。 靠近一群优秀好学的人,你会越来越优秀!


▍神秘职场大礼包,奖励给认真学习的人

为了激发你的学习积极性,只要主动打卡,完成作业,就能得到我们精心准备的职业礼物,市场价值¥299元。只要你学完,就能够轻松赚回学费!
国内顶尖的生涯规划师 古典亲授
10年+职业规划实战精华
7节超高含金量大课 +陪伴式训练+社群抱团行动
无数学员亲证,改变职场人生
帮你省掉几千块咨询职业规划师的钱
比其他人早几年升职加薪
助你 走上职场快车道

2年前,古典老师一小时的咨询费就已经高达8000+元。
由于含金量高、效果明显,许多企业高管都会找他咨询,甚至还要排队好几个月。 其中包括了微软、谷歌、阿里、腾讯、滴滴、招商银行、碧桂园、央视……等名企高管。
为了和老师达成深度合作,我们是出动了最大的诚意。最终,为大家争取了最大的福利价格:只需99元!
今年为了回馈更多读者,我们推出年度特惠价: 只要9.9元






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