在越来越“以人为本”的当下，不妨用平常心来看待大学教授的工资单。
近日，一张工资单在朋友圈内热传。
工资单顶部显示“复旦大学2017年5月薪酬单”以及大学校徽，工资单项目繁多复杂，综合来说是，应发金额15335元，扣除五险一金、各类福利，实发金额8272元。
据爆料人描述，工资单属于一名姓谢的教授，是长江学者、上海市浦江人才、教育部新世纪优秀人才，在该高校已经工作了三十年。
而转发工资条的据称是其师弟。在贴文中，他列出了谢教授这些荣誉和贡献，并抱怨称：“每月就领这么多钱，且是‘薪酬’总数，别的没有了，大家感受下一流大学教授们的日子……”
据称，谢教授是中文系的，这一工资数额还得到了另外一位教授的确认。
国内顶尖大学教授每月收入才8000多元？工资单的真实性在舆论场上便有了一番讨论。
在多数人认知中，大学教授即便不算高收入人群，也不该比普通白领还低。网友“天祥sky”表示：“还看工资条只能说你天真了。”潜台词是，工资单上写明的收入并不等于实际收入。
网友“鼻科医生王先忠”也质疑说：“医学院教授们不可能是这点收入。至于文学系的教授们，他们文章也可以卖钱，稿费版税收入也不在工资单里。鱼有鱼路，虾有虾路，各有各的活路。不必比惨。”
网友“武则西”还表示：“之前，有一名清华教授被骗1800万，说明教授应该不至于收入太低。教授出去讲座，应该也是会有收入的。”
还有网友认为，大学教授有不少隐性福利，比如住房，不能认为8000元就太少。网友“如明月松岗”说：“‘教师公寓’一栏就是房租，才1578块。其他的公积金和年金2000元是个人存一半公家贴一半，相当于双倍回报的存款。另外绩效和双薪年底发。”
另外，该工资条传闻属于长江学者，更是加深了舆论质疑。
网友“王牌大贱客a”表示：“先不说课外收入了，即使学校的工资单这也不可能是真的。现在文科副教授也都上1万了，长江学者全部都是各学科的精华，薪水要高多了。用脚丫子也知道这是假的啊！”
然而，高校里的一些老师倒是认为，这张工资条可信。
网友“陆浑戎”说，不要认为教授就一定有很好的福利：“我以一个高校教师的身份告诉你，靠工资的大学教师多了去了。”
不仅是上海的高校，网友“银河娘”表示：“我所知的北京985大学文科教授的收入也是这个水平。评论里一堆质疑的，估计根本不了解高校收入，觉得当教授能赚大钱的还是省省吧。”
网友“Flower-and-love”称：“刚入职三年的四川某大学教师，每月到手3000，身边工作了7年-10年的老师们收入也都差不多这样，同年毕业在企业工作的同学月收入接近2万。”
很快，另一个质疑也浮出水面——这名所谓的“长江学者”是真的吗？
网传信息有三个关键词：上海某大学、长江学者、姓谢。记者打开该大学官网，在“人才培养-师资队伍”栏目下，清楚地显示了历年来的“长江学者奖励计划特聘教授”和“长江学者奖励计划讲座教授”，无一含有谢姓教授。
网友“乐云”也辟谣说：“该教授非长江学者，而是中大长江学者谢教授的师兄。另外此教授是中文系教授，教龄30年，非在这所大学工作30年。”另外据他估算，8000元工资是每个月实发，如果算上公积金3000，另加上节日奖，平均月薪大约12000元。还有，每月扣除房租1800元，如果计入工资，该教授年薪15万左右（不包括科研奖励金）。
由于缺少官方表态和当事人的说明，这张工资单的真伪暂且不表，但高校教师的待遇问题仍备受关注。
不少人感慨高校待遇太低，脑体倒挂。网友“锦之衣”吐槽：“前一阵我导师还吐槽来着，说他也算知名专家，一个月工资连一万都拿不到。当然他老人家在外面讲讲课搞点活动收入就不菲了，不过这样的账面工资也是让人心寒。”
尤其是算上教育经历，大学教师的工资显得更“划不来”。网友“我头上有朵蘑菇”就说：“考虑教育成本，能当教授至少自己是个博士吧，还得熬好几年。我觉得愿意信仰教育事业的，至少都不是想暴富发财的。”
上海大学教授顾传青更是在微博上叹言：“此时无声胜有声，教授悲哀贫贱身。”
还有一种舆论声音认为，高校工资低，但提供了一个很好的平台，借此会有学校外的收入，总体看来，教师的收入不能算低。
网友“拉达曼的眼”表示：“一线大学的某些大牛，出去做一些项目就挣很多。”
网友“落雨芳惜”认为：“教授很多都有活动经费，对经济有贡献的，政府也会奖励。”
网友“假装帅醒了”还表示，作为高端人才，“引进的时候会有安家费，还会有科研经费，但是不能随意使用。这个工资在北上广少了点，但是周转房、子女上学这种隐性福利，估计很多人在北上广奋斗一辈子也不见得能享受上。”
大学教授有多样化的收入渠道，这样可以吗？网友“小阿小黄牛”为此打抱不平：“为什么总是要算计教授的其他收入？难道这样的教授不应该有好的待遇么？”
网友“yisaac”也质问：“为什么非要用钱去衡量值不值得？这价值观就有问题。”网友“更年期少女”则表示：“很多老师并不仅仅图钱，是靠着对学术的热爱和责任心才坚持下去的。”
知乎网友“大笑哥”也认为：“大部分高校教师，在能维持基本生活条件的情况下还是会选择坚持，因为有一部分人是喜欢教书和搞科研的，还有一部分人因为看到个别明星教师功成名就的榜样，也希望通过奋斗能有朝一日成为个中翘楚。”
综合舆论看来，大家普遍对高校教师收入并不悲观。
知乎网友“董恩威”认为：“总的来说，高校教师收入是还可以的。依靠上课赚些辛苦钱，科研就完全看个人能力，还有大量时间可以给你发展爱好或者进行别的方向学习。个人认为，综合起来还是非常好的工作。”
事实上，高校的薪酬体系虽然与企业不同，但普遍都遵循着“天道酬勤”的原则。
知乎网友“Azul”透露说，总体来说，能力越强、工作越认真的教师，收入也会更好。“其实高校教师还有一大块是项目，如果有能力拿到国家项目，很多院校还同步配套，自然科学就更多了。通常而言，越好的大学，项目越多。不过，做项目也是不轻松的事情，毕竟有各种任务和考核。很多学校都有科研奖励，根据论文发表的好坏，如果科研做得好，奖励也是一笔可观的收入。”
不过也要清醒认识到，高校教师的收入仍有提升的空间。
中国高等教育学会组织的2013年部分高校教师收入情况调查显示，年薪在10万元以下的教师占比近一半，20万元以上的占比不足5%。
网友“路兑之”吃惊地说：“娱乐圈的明星动辄六位数的收入，炒房者们一套房也抵得上教授任劳任怨一辈子。”
此外，高校之间因为经济、学科等不同，教师内部差距也不小。“百家号”一篇文章揭示了高校的收入分配政策。“高校目前所实行的是绩效工资制，也就是俗称的‘赚工分’。这是一种以教学、科研工作量和院校收入为基础，决定教师工资额度的分配制度。在各种不确定因素的共同影响下，这间接促使了教师工资收入的逐步分化。”
尊重人才，就是尊重知识。在越来越“以人为本”的当下，不妨用平常心来看待大学教授的工资单，毕竟“做导弹不如卖茶叶蛋”的时代，已经一去不复返了。
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