近年来，全省合法性审查机构始终牢记“国之大者”、心系“省之要事”，锚定全省国资国企改革攻坚主线任务，积极构建全链条法治服务保障机制，2022年至2024年累计办理涉国资国企改革审查件5300余件，提出意见建议9100余条，为国资国企高质量发展提供了坚实法治支撑。但随着改革的纵深推进，审查工作面临的形势任务愈加繁重。本次培训突出针对性和实用性，通过多维度、全方位解析，推动参训人员思维理念革新、专业能力进阶。
一是厘清了国资国企改革发展脉络，帮助深化思想认识
。培训从国资国企改革发展历程入题，全面解析“放权让利—现代企业制度—高质量发展”和“市场经济规律—两权分离—激发发展活力”的历史脉络，深刻阐释了国资国企作为国民经济“顶梁柱”“稳定器”的战略定位，帮助参训人员进一步强化做好审查服务保障工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。
二是梳理了国资国企改革攻坚主线，指引工作着力方向
。培训从加强国资国企监管，防止国有资产流失破题，对标对表党中央国务院重大决策部署和省委省政府工作要求，明确指出了当前我省国资国企改革的4项主要任务，包括突出抓好功能使命性改革、持续深化体制机制改革、分类推进“一企一策”改革和完成“1+8”重点领域改革，推动全省合法性审查机构不断完善制度机制、创新审查方法，更好服务保障国资国企高质量发展。
三是凝练了国资国企改革审查把关重点，助力提升履职能力
。培训从正确处理推进改革与坚持法治的关系解题，对照分析正反面典型案例，系统归纳了国企重组整合、对外并购、资产处置、资产无偿划转和混合所有制改革等5个方面19项审查要点并逐一解读，为全体审查人员提供了清晰的审查“导航图”，促进全流程把控法律风险，确保改革始终在法治轨道上运行。
此次培训讲座，以视频方式覆盖省、市、县三级合法性审查机构，设置主会场1个、分会场209个，各级国资监管部门及所属国有企业有关部门负责人、政府法律顾问、协审律师代表以及全省合法性审查人员同堂共学、同步联训。
