公司介绍：
ValueCo 集团于 2018 年成立于南非，是一家充满活力和创意的综合性零售分销贸易公司，业务范围涵盖中国，南非，中南美区域，主营业务为零售，国际贸易和品牌开发。目前在南非拥有 20 多家在购物中心平均面积为 2000 平方的零售门店。
我们的团队由一群充满激情和创新精神的人组成，工作氛围轻松开放，鼓励每位员工自由表达自己的想法和创意。在这里，我们崇尚包容与合作，互相学习，共同进步。公司提供了广阔的职业发展空间，员工有机会不断提升自我，实现个人与公司的共同成长。我们相信，只有在一个在这样的环境中，才能激发出每个人的潜力。现因业务的发展以及未来的规划，本公司诚聘如下岗位，期待与你一同探索更多可能性!
人事经理
职位职责：
1. 招聘与选拔：
负责制定并执行公司招聘计划，筛选和面试候选人，确保公司各部门招聘需求得到满足。
2. 培训与发展：
制定并执行员工培训计划，提升员工技能，促进职业发展。
3. 绩效管理：
制定并实施绩效评估制度，确保员工的工作表现得到有效管理和反馈。
4. 薪酬与福利管理：
管理薪资发放、福利政策，确保公司薪酬福利体系的竞争力和公平性。
5. 员工关系：
处理员工投诉与纠纷，维护积极的工作环境，促进员工满意度和敬业度。
6. 公司政策管理：
确保公司人力资源政策符合法律法规要求，并根据需要进行调整和优化。
7. 人力资源数据管理：
维护和更新员工档案及人事数据，定期进行数据分析并提供管理建议。
任职要求：
1. 教育背景：
人力资源管理、商业管理或相关专业本科以上学历。
2. 工作经验：
至少5年人力资源管理经验，尤其是在零售或相关行业者优先。
3. 技能要求：
• 熟悉招聘、薪酬管理、绩效管理、劳动法等相关流程和法规。
• 优秀的沟通与问题解决能力。
• 强大的组织能力和细致的工作态度。
4. 语言要求：流利的英语书面及口头沟通能力。
工资待遇：
面谈
营销经理
职位职责：
1. 市场战略规划：
根据公司的长期发展目标，制定全面的市场营销战略，提升品牌知名度及市场占有率。
2. 市场调研与分析：
进行市场趋势、消费者需求和竞争对手分析，优化现有产品线并制定促销策略。
3. 品牌管理：
维护并提升公司的品牌形象，通过线上和线下渠道打造一致的品牌体验。
4. 广告与宣传：
策划并执行有效的广告和宣传活动，利用社交媒体、传统媒体及其他数字平台推广公司产品。
6. 数据分析与报告：
定期分析营销活动的效果，并根据数据结果调整策略，确保营销投入产出比（ROI）最大化。
7. 团队管理：
组建并管理一个高效的营销团队，培养团队成员的专业能力并提升工作效率。
8. 预算管理：
制定并管理营销预算，确保各项活动在预算范围内有效执行。
任职要求：
1. 教育背景：
市场营销、商业管理、传播学或相关专业本科以上学历。
2. 工作经验：
至少5年市场营销相关经验，尤其是在零售或快速消费品（FMCG）行业有管理经验者优先。
3. 技能要求：
• 优秀的市场分析与战略规划能力。
• 熟悉数字营销、社交媒体管理、品牌推广等工具和策略。
• 出色的沟通、协商和团队管理能力。
• 能够承受快节奏的工作环境，并在压力下保持高效。
4. 语言要求：流利的英语书面及口头沟通能力；掌握其他当地语言者优先。
5. 个性特质：积极主动、创新思维、以结果为导向。
工资待遇：
面谈
运营主管/专员
职位职责：
