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军转干部如何用好你的待安置期?

军转在线  · 公众号  · 西藏  · 2017-07-14 22:52

正文

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       军队干部从确定转业到离队报到,存在一个较长的待安置期。由于每个年度的情况不同,各地安置工作的进度不一,待安置的时间有长有短,但总体来看都在6个月以上。这么大块的时间,如何利用很有学问。用得好,可以起到“加油站”的作用,为以后的路程提供充足的动力;用不好,不仅浪费了宝贵的时间,还有可能发生这样或那样的问题,影响今后的工作和生活。因此,大家可以根据个人情况,做一个规划,以使自己的待安置期过得更充实、更有意义。


积极准备,为工作安置创造条件


       待安置期,顾名思义,就是等待工作安置的时期。对于转业干部来说,这个时期的头等大事,自然是工作安排问题。因此,在待安置期间,我们的主要精力还是要放在工作安置上。某军分区一位参谋,确定转业后,因单位人手少,一直工作在岗位上,无暇顾及自己的工作安排,后来觉得安置的单位不太理想,又让组织出面帮助协调。这种站好最后一班岗的精神虽然值得称道,但从工作安排的角度来看并不可取。待安置期虽然称之为“待”,但不能是被动、消极的等待。尽管国家的军转安置政策很好,各地的安置办法和程序也很完善,还有部队组织的关心,但要想安排一个称心如意的单位,个人的积极配合、认真准备仍然是十分重要的。 

       对待工作安置,我认为主要应当做好以下几个方面的工作。一是要尽可能地全面了解安置地的安置政策、安置办法及分配程序,了解安置工作的大体时间安排,避免因不知道情况而误事;二是要主动和军转部门和从事军转工作的同志沟通联系,及时获用好你的待安置期取有关信息,包括地方军转部门、省军区移交部门、部队干部部门和各单位的移交联络人员,这一点对于异地安置的同志尤为重要;三是要搞好自我推荐,做一份简历是非常必要的。地方在安置中很注重专业对口和单位需求,可以主动向军转部门或接收单位自荐,那些有特殊专长如从事文字、财会、网络的同志往往会容易受到青睐。四是认真准备好军转考试,目前很多地方采取考试考核的办法进行安置,考试考核成绩是分配的重要依据,一定要按着规定的考试内容认真准备,切不可抱有不以为然、无所谓的态度。


抓紧充电,为地方工作储备能量


       待安置期也是从部队到地方的“缓冲期”。转业干部经过长期军队生涯的磨炼,一般具有较强的组织管理能力和较高的专业技术水平。军队工作和地方工作有很多相通之处,我们可以利用这个时期,对自己过往的工作情况进行一次全面的回顾和梳理,找出长处和短板,总结经验和教训,这不仅是对自己军旅生涯的总结,对以后的工作也大有裨益。由于部队和地方在工作任务、工作性质、工作环境等诸多方面都有不同,需要学习的东西很多,可以有针对性地进行一些知识储备,比如公文写作、经济、法律、地方的礼仪礼貌等方面的知识。


       有的同志在待安置期间,通过亲朋好友帮忙联系,到地方一些部门帮助工作,这的确不失为一个好的办法。一方面可以通过  “实习”,提前熟悉地方情况,增加实际工作经验;另一方面如果能力水平得到认可,被所在单位的领导看中,还很有可能被单位留下,可谓是一举多得。还有一些同志利用这个时间参加一些短期培训,系统地学习某个领域的知识,效果也不错。我熟悉的一位转业干部,自费参加了清华大学的一个管理研修班,感觉收获颇丰。也有不少同志学习汽车驾驶、计算机应用、厨艺等实用技能,这都是不错的选择,为今后更精彩的工作和生活打下坚实基础。


多尽义务,为家庭生活承担责任


       由于部队的特殊性,大家在服役期间,工作紧张而忙碌,对家庭的照顾比较少,特别是不少同志两地分居,家庭的重担几乎都落在了爱人的身上。因此,我们在待安置期间,除了进行工作安置的准备,学习必要的知识外,要尽可能地多陪陪老人,尽尽儿女孝心;多关心孩子,尽尽父母责任;多做些家务,尽尽夫妻义务。一些同志利用这个时期,安排与家人外出旅游,既饱览了名川大山,开阔了视野,放松了身心,也密切了家人之间的感情。

       我们在部队的时候,吃饭有食堂,卫生有人打扫,基本上不用为这些事操心。就是休假探亲,由于离多聚少,家人也是照顾有加,彼此之间更多的是包容和理解。在这种情况下,很多同志都不擅长料理家务,有的还大男子主义严重。转业之后,要长期与家人共同生活。俗话说:人无千日好,花无百日红。每日朝夕相处,难免会产生这样或那样的问题,这就需要我们对家庭有高度的责任感,学会在一起生活的艺术,不能再像以往那样当“甩手掌柜”。一日三餐、衣食住行等家庭琐事,都应当是我们考虑的问题。听闻有一位同志在待安置期间,每天只顾呼朋唤友喝酒打牌,对家事不管不顾,夫妻俩为此矛盾不断,甚至闹到了离婚的边缘。类似的负面案例在待安置期并不鲜见,大家要引以为戒。既然我们曾经是守卫国防的军人,那么转业后也应该可以做一个呵护家庭的人。


慎言慎行,平稳度过待安置

 

       待安置期处于部队管理的真空期,这期间转业干部基本上处于“自由”状态,远离纪律的约束和组织的监督。由于地方上情况十分复杂,加之转业干部交际范围、生活范围的扩大,要确保不出问题,干部本人的自我管理和约束尤为重要。 

       某部队一位副营职干部在回家等待安置期间,和同学喝完酒又去歌厅唱歌,由于喝酒过多,因一件小事和他人发生口角,继而动起手来,险些酿成大祸,影响很不好。尽管我们已被确定转业,但还未脱下军装,仍是一名军人,要自觉遵守部队的条令条例和各项规章制度,自觉维护军人的良好形象。面对色彩斑斓的社会,要经得住诱惑,抗得住干扰,把住嘴、管好腿、守住心,自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德。此外还要注意人身安全,避免受到人身伤害,这既是对个人和家庭负责,也是对部队组织负责。国法军纪是高悬的利剑,时刻提醒我们不可越雷池半步。军转干部是军队的和国家的功臣,转业地方后仍会是社会建设的栋梁,很多先期转业的同志成长为各行各业的模范楷模就证明了这一点。倘若放松要求,自我倦怠,甚至抱着“破罐子破摔”的态度,罔顾法纪,只会毁了自己,害了他人。 

       总之,待安置期还是一个虚无的时间概念,用好待安置期,本质上就是一个合理安排和利用时间的老问题。怎么合理安排,将这个百无一用的“虚”填充成积极有益的“实”,取决于广大军转干部面对这一财富时,所表现出的智慧。先贤陶渊明说:“盛年不再来,一日难再晨。及时当勉励,岁月不待人。”不论我们用来争取工作,还是学习备考,或者陪伴家人,都是合理的选择。最重要的是,不能让宝贵的时间蹉跎了,要相信,每个充实的日子总会得到回报,而每寸荒废的时光都会付出代价。

       从部队到地方,既是一个新的起点,也是一个新的考验。在待安置期,军转干部要切实做到以下“五忌”:

一忌没信心消沉懈怠

       由于缺乏信心,有些干部转业后,容易心灰意冷,不思进取,陷入自暴自弃的漩涡不能自拔。有这样两名军转干部,一名感到“被转业”很没面子,觉得组织亏待了自己,经常喝酒诉苦,对单位和家人的奉劝置若罔闻,也不认真复习备考,到了考试前几天才如梦初醒,临时抱佛脚,结果考试成绩排名靠后,只能选择一个很不理想的岗位。由于期望值与现实反差太大,他滞留部队一年,不仅受了处分,还白白耽误了大好时光。另一名接到转业通知后,很快转变思想,不仅参加了军转考试培训班,认真备考,还多方了解地方单位的情况,为到地方工作做好准备。所以,他在军转考试中排名靠前,选到了自己中意的单位,而且工作上路很快,现在工作和生活得意气风发。

       俗话说得好,“只要思想不滑坡,办法总比困难多”。军转干部一定要正确对待进退去留,正确对待自己,千万不能自暴自弃。要从“转业就是下课”、“转业就是组织与自己过不去”等思想误区中走出来,乐观地看到转折蕴藏的发展机遇,树立迎接挑战的信心,以积极的眼光和自信的心态看待转业。只有充满信心地面对现实,才能积极克服转业过程中遇到的各种困难,走上满意的岗位。

二忌随大流缺乏主见

       确定转业后,有的军转干部对自己该做什么非常迷茫,只好 “随大流”。看到别的军转干部上培训班,自己就跟着报名;看别人发牢骚,自己也怨天尤人;看别人不思进取,自己也得过且过……缺乏独立思考,没有主见,像失去动力的船一样随波逐流。产生这样的思想,一般有两个原因:一种认为随波逐流没有错,别人都在做,如果错了还能有那么多人做吗?另一种是认为没有危险,大家都在做,即便错了,又能怎么样,天塌下来有个子高的人顶着呢!其实,这两种想法都是不对的,很多时候,随波逐流具有很大的危害。

       作为军转干部,确定转业后,认定自己的目标,确定将来的发展方向,一定要有坚定的立场和奋斗思路,这样才有真正“自我”的生活目标,而不会为世事纷扰。

三忌患得失心浮气躁

       俗话说:“人心不能长草”。待安置期间,军转干部在部队多年规律的生活作息时间被打乱,工作前途又悬而未定,容易陷入焦躁不安的情绪,忧心忡忡。有的心猿意马,魂不守舍,静不下心,坐不下来,学不进去;有的患得患失瞻前顾后;有的攀比心太重,看到别人有关系可以利用,自己也急于求成,热衷于拉关系跑门路;还有的压力过大,精神高度压抑紧张,容易情绪失控,甚至走向极端。

       习主席有一句座右铭――自豪不自满,昂扬不张扬,务实不浮躁。转业是人生的大事,这一步走好了,可能在今后的人生就会一帆风顺,走不好,就会让陷入难堪的境地,是万万浮躁不得的。秦朝丞相李斯曾说:“泰山不让土壤,故能成其大;河海不择细流,故能就其深”。每一项伟大事物的完成都是由一个个小环节构成的。因此,待安置期间,军转干部要心平气静地抓住每一寸光阴,不断完善和提高自己。注重加强自我修养,学会情绪控制和管理,战胜自我,遇事要头脑清醒,沉着冷静,做到三思而后行。把主要精力放在学习上,“虚花”结不出“实果”,对学习心浮气躁,那考试成绩也一定会对军转干部“心浮气躁”。复习备考是件苦差事,必须要务实起来,真正要做到入脑入心、深钻细研。只有耐得住寂寞、持之以恒,才能取得理想的效果,实现自己的目标。

四忌乱泄密口无遮拦

       军转干部在部队工作期间,多少都会接触一些涉密资料,了解一些军事秘密。转业后,和地方人员打交道多了起来,有些军转干部忘记了部队保密纪律,造成了泄密事件。有的军转干部在联系工作时,不经意间泄露了部队的番号、编制、装备情况、担负任务等涉及军队安全的秘密;有的为了证明自己的写作水平而将个人在部队期间起草的密级材料提供给地方部门;有的在大庭广众之下滔滔不绝、毫无顾忌地谈论军内情况;有些在重要岗位工作的,为了显示自己知道的东西多,把军事秘密当作炫耀的资本;还有些军转干部贪杯成性,喝多了酒就分不清场合和对象,说了不该说的话。《刑法》规定:“违反保守国家秘密法规,故意或者过失泄露军事秘密,情节严重的,处5年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处5年以上10年以下有期徒刑。”

       作为军转干部,脑子里一定要紧绷保密这根弦,管住自己的嘴,在任何时候、任何情况下都要牢固树立保密意识,把严守军事秘密作为自己的光荣义务和神圣职责,做到敏于行、讷于言,切忌口无遮拦,因小失大。

五忌定去向反复无常

       确定转业后,有的军转干部很长时间定不下决心,瞻前顾后,患得患失,去向志愿一日三变,结果错失良机。安置去向和方式是军转干部离开部队奔赴第二战场建功立业的平台,必须认真考察,准确了解。尤其是计划分配的军转干部,在确定安置地时,应抓紧时间,深入做好调查了解。既要了解符合自己安置条件地市的安置政策,又要深入到意向中的工作单位,对工作性质、工作环境、收入待遇、人文环境等情况,进行详细的了解。通盘考虑之后,努力和家人达成共识,千万不要因为自己的安置意向得不到家人的支持而影响安置


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