王彤宙指出，2024年是“十四五”的关键一年，公司紧扣“高质量发展提升年”主线，全面推进“公司国际化2.0”深化改革，圆满完成了年度各项目标任务，海外整体贡献度为22.3%，同比提高4.2%，以良好的业绩为公司高质量发展提供了有力支撑，值得充分肯定。
王彤宙强调，2024年“公司国际化2.0”深化改革成效突显，主要体现在践行国家战略走在前列、国别组织战斗力有效提升、市场开拓保持稳健、海外经营质效不断增强、科技强基持续走实、“大安全”“大合规”管控到位6个方面。面对复杂多变的国际形势，要以持续深化改革应变局、破困局、开新局，全力推动“公司国际化3.0”深化改革，奋力实现组织建设、经营模式、全球资源配置、并后系统化管控、合规经营管理等5个方面的突破，不断扩大海外市场份额，与国内基建板块业务融合联动，实现国内外两个市场、两种资源的协同发展，为公司实现稳定增长贡献更大力量。
王彤宙要求，2025年是“高质量发展突破年”，公司上下要保持海外优先发展战略定力，同步谋划“公司国际化3.0”和“十五五”国际化经营规划，聚焦央企高质量发展“五个价值”，不断增强核心功能、提升核心竞争力。要更加注重提升增加值，提高稳增长贡献度；更加注重提升功能价值，服务国家战略和现代化全局；更加注重提升经济增加值，提高经营效率和质量；更加注重提升战略性新兴产业收入和增加值占比，持续落实“科技强基、人才强基”；更加注重提升品牌价值，促进可持续发展。要遵循守正创新、先立后破的工作思路，以构建更为完善更为充分的价值链作为海外工作主线，在扎实有序推进“公司国际化2.0”稳步落地的同时，守正创新开展“公司国际化3.0”改革探索。
王海怀充分肯定了公司海外业务发展取得的成绩。他强调，2024年公司持续坚持“海外优先”战略，加速“公司国际化2.0”深化改革，海外业务板块取得了很好的成绩，在复杂多变的国际环境中取得这样的成绩实属不易。他要求，公司海外业务要增强战略引领，充分发挥公司在全球基础设施，尤其是在关键通道、关键节点建设上的骨干作用，服务国家经济外交大局。要强创新、调结构，坚定不移做强做优做大，强化商业模式、技术、管理、金融的协同创新，实现海外业务新突破。要提升海外支撑体系，坚持国内国外一体化要求，加强业财、预算、合同等系统的穿透管理，全面提升“后台支撑”水平。要强化合规安全保障，发挥好国别党组织的政治引领作用，突出国别安全、合规管理、防范风险职责，确保海外业务稳健发展。
公司党委常委、副总经理陈重作了题为《坚持海外优先 锚定高质量发展 全力推进“公司国际化”走深走实 为公司“十四五”平稳收官贡献更大力量》的海外工作报告，全面总结了2024年公司海外工作，分析了当前国际形势面临的各项机遇与挑战，明确了2025年海外工作总体思路，并对下一步重点工作进行了部署安排。
会议表彰了公司2024年度海外业务优秀单位、境外机构和项目团队。
公司领导刘翔、敏珠勒、裴岷山、刘成云、刘正昶、杨义生、孙立强出席会议。会议以“现场+视频+直播”形式举行，公司总师、总助、监事会主席、董事会秘书、专业总监、总部各部门主要负责人；各单位、事业部、区域总部、分公司领导班子成员以及境外机构负责人参加会议。
