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文：摆渡人 源：摆渡人（ID： baiduren66）
现在的人都很勤奋，朋友圈里铺天盖地的都是读书学习，看得出来，人生赢家不想被拉下马，草根屌丝想通过自己的努力改变阶级。
每个人心里对自己的人生都有一份期待，至少要达到什么样的高度，一生才不枉费。
比别人站得高，看得远，你的人生才会开阔。所以，全世界都在向上看。不过，生活里，我却发现，真正决定人与人之间段位的并不是你最终能到达哪里，而是你从哪里开始。
我们公司属于行内顶尖，按利润排名，连续多年没出过前五名，所以每年一到招聘季，就会简历成灾。这时，名校光环就凸显了出来。
HR不仅每年会在名校中挑选几家去宣讲，而这几家学校的毕业生自然也是重点关注对象。
当然，也会有一些普通学校的学生在面试环节脱颖而出，成为公司的实习生。
你一定和当初的我一样，觉得这些学生具有天然的劣势，不仅在平时的工作中会被一群名校学霸吊打，毕业前那一轮激烈的offer争夺战里也往往很难取胜。
但是，你错了。每年，这群人里都有个别人，能获得老板的首肯，提前拿到offer，甚至有些知识不如别人扎实、学东西又比别人慢的小朋友。比如去年刚招进来的小崔。
小崔是去年所有实习生里，本科学校最差的，差到整个公司里没有一个校友。每次见他，都有一种单枪匹马闯天下的苍凉感。
那时，他和一个名校学霸在同一间办公室，满公司都是师兄师姐，自然得到了不少优待和信息。
我们都觉得二选一，学霸必胜。可结果，在老板的力挺之下，小崔活生生地PK掉了学霸。有人替学霸打抱不平，老板拿出了一张帐单，所有人都傻眼了。
那张帐单上清楚地写着两个人平时加班报销吃了什么，出差住的什么酒店、飞机坐的什么仓位。
小崔的那张上都是：麦当劳、吉野家、如家、经济舱......
而学霸的那张上都是：新元素、X酒店西餐厅、万豪、头等舱…….
因为平时工作辛苦，老板从不苛责我们出差加班花了多少钱，他总说信赖我们自己的判断。
所以，我们每个人心里都有个谱，就算住在贵一点的酒店，也是干完活就马不停蹄地往回赶。可学霸每次出差都要多待两天，然后拿着一堆吃饭的票报销。
看到这张帐单的时候，我忽然想起曾经在打印室看见小崔费劲地把用过一面的纸装进打印机，再大老远地跑回办公室打印。那次，我还笑话他公司不缺这点打印费。他傻笑着说，那样太浪费了。
如今想来，是我看人的角度太狭隘。比起一个人能做什么，他做不出来的事才是这个人最大的王牌。这张牌可以决定他的未来和你在他身上投入的时间和精力。
一个人的底线决定了他的人生高度。而底线往往是那些没人要求，你也不会去做的事。
有底线才能守分寸、知荣辱。在这样的基础之上，构建起来的学识、能力、经验，才是真正有价值的东西。
经常和朋友聊起看人的问题，无论是职场上还是生活里，总能遇见形形色色的人，到底什么样的人值得深交值得思考。
很多人都怕自己被对方光鲜的表面蒙蔽，其实有一个方法很简单，看看他的底线。
我认识一个姐姐，在一家广告公司做到高位，大家都叫她群姐。
刚认识群姐的时候，只听说她出了名的挑剔，说话刻薄又记仇，一言不合就绝对不会让你好过。这几年在公司里，整倒了不少竞争者。
对于这种脾气的人，我一向是避之不及的，走得太近，很容易疏忽，不知道哪天说错话就会得罪到她。但后来，我们俩却因为一件事神奇地成了朋友。
有一段时间，群姐和公司另一个同职位的同事为争夺一个升值名额明争暗斗了很久。她带着自己的团队不眠不休地去抢占新市场。
因为有过一面之缘，她来找我帮忙，说想认识我的一个校友师兄。
我犹豫再三，还是决定帮她这个忙。
没想到，后来师兄真的成了她的大客户，每次见到我时还对她赞不绝口。
听师兄说，他很早就认识群姐公司的人，但每次和那些人聊起来，他都觉得很别扭，因为她们言谈之间，明里暗里总是在用一些毫无根据的传言抹黑同行。
而和群姐聊天，她总是一个劲儿地夸奖这个行业发展前景多好。
后来，我问群姐，是不是从来不说别人坏话。
她坏笑着回答我：“有好处的时候我就说。”
但我知道，她不会。至少不会在背地里下黑手。不是不能，而是不想。能为而不为的底线，才是一个人深到骨子里的境界和修养。
而一个人的格局就是建立在这样的境界之上。格局小的人只想着打败同行里的竞争对手。格局大的人才会和别人一起赚大钱。
