前几日发布文章：暂停职卫机构新资质认可！取消职卫技术人员、技术负责人、质量负责人的培训合格证书行政审批！ （点击查看）很多人质疑其真实性，因为安监总局网站并未有相关发文，今日，安监总局正式发文如图
链接：http://www.chinasafety.gov.cn/newpage/Contents/Channel_6288/2017/0515/288178/content_288178.htm（可点击左下角阅读原文直达）
今日文章：
数据来源: 《 全国职业健康监管执法培训》
近期职业卫生处罚案例
未健全劳动者健康监护档案、企业作业现场职业病危害警示标志设置不规范、打磨车间噪音危害岗位员工未按规定佩戴耳塞罚款12万。
近日，台州市安监局作出行政处罚决定，给予温岭市中发精密钢件有限公司罚款12万。
据了解，温岭市中发精密钢件有限公司主要经营汽车配件、摩托车配件、精密钢件制品制造、销售。该厂存在粉尘、化学毒物、噪声等职业病危害因素，属于职业病危害严重企业。市安监局在会同温岭市安监局执法检查中，发现该企业未健全劳动者健康监护档案、企业作业现场职业病危害警示标志设置不规范、打磨车间噪音危害岗位员工未按规定佩戴耳塞等违反《职业病防治法》的情形，执法人员依法制作了《现场检查记录》，拍摄现场检查图片，依法下达《责令限期整改指令书》，2017年2月16日，执法人员对该企业复查时发现该企业并未整改到位，同日对其进行立案。
在查办过程中，市安监局依法向台州市预防医学门诊部取得《职业病诊断证明书》复印件4份，查明温岭市中发精密钢件有限公司刘某、何某等2名员工患有职业性矽肺，王某、王某等2名员工患有职业性煤工尘肺。依法向浙江中环检测科技股份有限公司取得《检测报告》1份，报告显示温岭市中发精密钢件有限公司总厂后处理车间抛光岗位等生产现场存在矽尘、化学毒物、噪声等职业病危害因素超标，对证据进行了进一步的充实巩固。
该起案件的查办是自2014年8月市安监局承接卫生局工作场所职业卫生监管职能以来查处的首起行政处罚案件，对全面规范实施职业卫生监督检查和行政处罚具有一定的指导意义，对企业提高《职业病防治法》的重视程度起到了一个很好的警示作用。
来源：台州安监局
黄冈一鞋业公司长期忽视职业病防治 被罚78万元
我省一鞋业公司忽视职业病防治工作，导致职工长期在毒物浓度超标环境中工作，138人体检指标异常。近日，省安监局就该公司造成职工严重职业病损害的行为，下达了78万元的行政处罚告知书。这是我省近年来对企业违反《职业病防治法》开出的最大罚单。
千人鞋厂暗藏“隐形杀手”
去年3月，有群众举报和媒体反映，位于黄冈市蕲春县刘河镇的湖北孺子牛鞋业集团有限公司，有多名职工可能受生产环境中有毒有害因素影响，发生慢性中毒而患上血液系统疾病。接报后，省安监局立即组织执法人员，联合省卫生计生委、省人社厅、省总工会等职业健康监督部门，共同开展调查取证。
该公司是一家有30多年历史的鞋业公司，有职工2300多人。由于生产加工过程中使用含有苯、甲苯等苯系物的粘胶剂，可能造成急慢性苯中毒，甚至发展为白血病，在职业病危害风险分类中属于严重类别的行业。
调查结果显示，该企业存在严重的违法行为。从建厂以来，该企业长期忽视职工的健康权益，职业病防治工作基本上没有开展，包括未开展职业健康培训，不为职工配备符合国家规定的个人劳动防护用品，多处作业场所的有毒有害物质浓度超出国家标准，不安排职工进行职业健康检查，对出现健康损害的职工以各种理由推诿搪塞，不进行职业病诊断使其无法享受相应保障待遇等。此外，该企业还将部分接触有毒有害因素的作业外包给完全不具备防护条件的个体或小工商户，造成危害进一步扩散转移。
多年积患终酿致命恶果
省安监局根据企业的违法事实立即下达限期责令整改通知书，要求孺子牛鞋厂必须依法履行职业病防治主体责任。整改期间，鞋厂组织职工进行了全面职业健康检查，发现由于长期在毒物超标环境中工作，而且缺乏有效的个人防护用品和工程防护设施的保护等原因，已有多名职工出现健康损害状况，对有害作业岗位的729人体检初筛中，发现138人指标异常。在部分已离职工人中，有2名女职工被确诊患有慢性苯中毒职业病。
在调查期间，一名因苯中毒住院治疗的46岁女职工病情恶化，死于白血病。经省安监局和当地政府协调，该公司报销了死者的医药费约60万元，并赔偿其家属70万元。
根据《职业病防治法》有关条款，省安监局对该公司予以严厉处罚，对造成劳动者生命健康严重损害，罚款49万元（上限为50万元），对将产生职业病危害的作业转移给没有职业病防护条件的单位和个人，罚款29万元（上限为30万元），共计罚款78万元。
记者手记丨期待最大罚单唤起最大警醒
“过去，对企业违反《职业病防治法》进行经济处罚大都是三五万元，很少超过10万元，对很多违法企业来说，无关痛痒。开出78万元的最大罚单，既是对个别违法企业的严厉打击，也是为唤起广大企业的警醒。”一位从事职业健康监管多年的安监人员说。
2011年修订的《职业病防治法》明确规定，职业病防治的责任主体是企业。然而现实却很“骨感”，还有相当多企业在职业病防治的责任上睡大觉。
目前，我省的职业病防治任务十分繁重。据了解，我省存在职业病危害的企业有近20万家，接触职业病危害的劳动者约200万人，2016年新发职业病人达到900余例，较2015年增长超过20%。面对这样严峻的防治形势，职业健康工作的力度还必须进一步加大。
来源：湖北日报
说教十次不如处罚一次
职业健康事关劳动者身体健康和生命安全，事关经济发展和社会稳定大局。但由于历史原因，职业健康工作发展明显滞后，企业职业病防治意识淡薄，主体责任不落实，职业健康基础工作薄弱，客观上主观上都存在不少问题。惠山区借助“安全生产执法年”活动和“两减六治三提升”专项行动的东风，树立“说教十次不如处罚一次”的理念，加大职业健康监督监察力度，对职业病危害严重企业、新发职业病企业以及信访举报企业进行了重点查处。
今年以来，惠山安监局积极开展对相关企业的职业健康监督检查，约谈企业负责人，提出整改要求，督促企业制定有效的职业病危害防治措施，并跟踪监察直至整改完成。加大执法力度，增加检查频次，对发现的职业卫生违法行为进行依法处理，并予以通报。一季度全区共查处职业卫生违法案件十起，行政处罚金额共46.9万元，其中行政处罚金额5万元以上的占90%，行政处罚的案由涉及职业病危害项目未申报、职业健康检查未开展、职业病危害因素检测、评价未开展、主要负责人未接受职业卫生培训等。通过执法监督，震慑各类违法违规行为，达到“执法一次，触动一片，处罚一家，警示万家”的目的，从而推动全区职业健康工作深入开展。
来源：惠山安监局
