国内知名上市公司
地点：上海
职位描述：
协助总经理优化子公司的战略转型规划、经营策略；
和子公司管理团队共同制定新能源汽车零部件市场战略、营销策略、中长期业务规划及年度业务目标；
带领（或辅导及监管）营销团队制定营销计划、组织编制市场工作计划;
负责新能源汽车部件营销网络建设，整合现有资源深入开展市场渗透策略，完成年度营销目标以及中长期业务布局；
建立市场分析职能，包括及时掌握政策变化、行业分析、细分市场分析、竞争环境分析、自我分析，根据市场变化及时根据市场定位调整营销计划，制定预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划；
营销架构整合，甄选营销骨干、营销体系架构重组、培养具备新能源汽车行业开拓精神和创新意识的高潜力团队。建立营销团队绩效激励体系；
与各整车厂密切合作，建立互利共赢的战略合作伙伴关系，负责公司重大营销合同的谈判与签订；
负责公司营销政策及品牌形象建设规划与推广，建立健全营销管理制度和工作流程并组织实施。
岗位要求：
30-40岁之间，本科以上学历，汽车、机械、自动化、电子相关专业；
15年以上相关工作经验，其中8年以上汽车行业高级营销管理工作经验，5年以上企业高层营销管理工作经验，有过大型企业汽车零部件销售管理经验者优先；
熟悉新能源行业政策、国内汽车行业及相关行业的市场发展趋势，掌握市场营销知识和管理知识，具有敏锐的新能源汽车市场洞察力和前瞻性；
大团队管理经验；
具有强烈的开拓意识和创新精神；
正直、敬业、自学习能力强、善于协同团队合作，极强的沟通能力和商务谈判能力。
职位优势：
薪资待遇优厚
年轻有活力的团队，良好的个人发展前景和职业规划
1、投递邮箱：
[email protected]
2、主题格式：姓名+岗位名称+猎头服务0518
