大视野：从过去的四十年，看企业发展与社会问题的关系！

企业的成功，都源自企业家精神；企业的失败，多归于企业家精神的丧失没落。

我们看：

解决任何一个问题，都有企业家的身影，都需要企业家的参与，或多或少。

企业家不止是问题的参与者，也是问题的制造者，更是问题的受益者与受害者。

当问题发生在自己身上，每个人就不再是旁观者，而是当事人。

每个人小时候都会面对奶粉、接种问题，长大了会面对教育、婚恋问题，走向社会会面对房子、就业问题，老了会面对医疗、养老问题。

解决错综复杂的问题，应该成为企业家夙夜悱恻，寝食难安的思考。

▲ 百姓关注的社会问题

我们看刚刚过去的四十年，企业发展与社会问题的关系：

1. 企业粗放式发展，对我们赖以生存的环境造成了巨大伤害，企业家的原罪，是社会问题的元凶。

2.企业竞争中，制度不健全带来的利益寻租，是社会问题滋生的土壤。

3.人民缺少保障、缺少安全感造成的人性丧失、信仰缺失是社会问题的源头。

4.政策多权宜之计，法制多亡羊补牢；政体与法制建设，是社会问题的根本。

5.企业家没有话语权，缺少献计献策的主动，习惯了有限空间作业的顺从。

从以上问题出发，之前分享的企业家修为，就需要重新审视！

互害，正在成为阻碍社会发展的巨大力量。

企业家应该 对就事论事，保持警醒；对事态发展，保持清醒；对未来结局，保持警惕。

重视人脉关系，就缺少理性判断，导致制度无法遵守，诚信无法推行。

各种组织团体，同乡会、同学会、商会等等，把原本纯真的友情乡情都化作了关系网，这是中国社会的丑态、病态。

对人脉关系的角逐，帮助我们达到目的的同时，也伤害了他人与社会，最终会伤害自己，形成恶性循环。

从这个意义上说，讲资源整合，搞人脉关系，是愚蠢可笑的。

真正的企业家要拨开迷雾，探寻真理，敢于挑战权威，与传统恶习说“不”！