(一)杰出人才
实行“一事一议,一人一策”,提供优厚的个人待遇和充足的科研支持条件。
(二)领军人才
1.招聘对象,教授职称,年龄原则上不超过55周岁。
2.相关待遇
实行“一事一议,一人一策”,提供优厚的个人待遇和充足的科研支持条件。
(三)学术骨干
1.招聘对象,教授职称,且具有全日制博士研究生学历及学位,年龄原则上不超过50周岁。近5年内(以学校确认引进之日起计)取得下列条件者:
(1)主持国家级科研项目1项。
(2)人文社会科学领域以第一作者在CSSCI来源期刊发表学术论文6篇;或4篇被SSCI/SCI收录(其中1篇在一区及以上)。
(3)自然科学领域以第一作者在SCI发表(其中2篇在一区及以上)学术论文5篇,且以第一作者在CSSCI来源期刊发表学术论文2篇或中国计算机学会(CCF)推荐的中外文期刊及会议论文2篇。
2.相关待遇
(1)安家费90-120万元。
(2)科研启动费:自然科学类40-70万元,人文社科类20-40万元。
(四)优秀人才(专任教师)
A类博士
1.招聘对象,全日制博士研究生学历及学位,年龄原则上不超过45周岁。满足以下条件之一者:
(1)人文社会科学领域以第一作者在CSSCI来源期刊论文3篇;或3篇被SSCI/SCI收录(其中1篇在二区及以上);或在CSSCI来源期刊发表论文2篇且在《中文核心期刊要目总览》收录期刊发表论文2篇。
(2)自然科学领域以第一作者发表的学术论文中4篇被SCI收录(其中1篇在二区及以上);或2篇被SCI收录(其中1篇在二区及以上),且在《中文核心期刊要目总览》收录期刊或CSCD收录期刊发表学术论文3篇或中国计算机学会(CCF)推荐的中外文期刊及会议论文3篇。
(3)英语、艺术、体育类专业,以第一作者发表的论文在CSSCI来源期刊论文2篇及以上;或2篇被SSCI/SCI收录(其中1篇在二区及以上);或在CSSCI来源期刊发表论文1篇且《中文核心期刊要目总览》收录期刊发表论文2篇;
(4)基础数学、理论物理类专业,以第一作者发表的论文至少3篇被SCI收录。
2.相关待遇
(1)安家费80-90万元。
(2)科研启动费:自然科学类10-30万元,人文社科类5-20万元。
B类博士
1.招聘对象,全日制博士研究生学历及学位,年龄原则上不超过45周岁。满足以下条件之一者:
(1)人文社会科学领域以第一作者发表学术论文在CSSCI来源期刊2篇;或2篇被SSCI/SCI收录(其中1篇在二区及以上);或在CSSCI来源期刊发表论文1篇,且在《中文核心期刊要目总览》收录期刊发表论文2篇。
(2)自然科学领域以第一作者发表的学术论文中至少3篇被SCI收录(其中1篇在二区及以上);或至少2篇被SCI收录(在二区及以上),且在《中文核心期刊要目总览》收录期刊或CSCD收录期刊发表学术论文2篇或中国计算机学会(CCF)推荐的中外文期刊及会议论文2篇。
(3)英语、艺术、体育类专业,以第一作者发表的论文在CSSCI来源期刊论文1篇及以上;或1篇被SSCI/SCI收录;或在《中文核心期刊要目总览》收录期刊发表论文2篇。
(4)基础数学、理论物理类专业,发表的学术论文中至少2篇被SCI收录。
2.相关待遇
(1)安家费70-80万。
(2)科研启动费:自然科学类10-20万元,人文社科类5-15万元。
C类博士
1.招聘对象,全日制博士研究生学历及学位,年龄原则上不超过40周岁。满足以下条件之一者:
(1)人文社会科学领域以第一作者发表的学术论文在CSSCI来源期刊1篇;或在《中文核心期刊要目总览》及其以上收录期刊发表2篇。
(2)自然科学领域以第一作者发表的学术论文中至少1篇被SCI收录(在二区及以上);或在CSCD收录期刊发表学术论文2篇或中国计算机学会(CCF)推荐的中外文期刊及会议论文2篇。
(3)英语、艺术、体育类专业,以第一作者发表的学术论文在CSSCI扩展版期刊发表1篇;或在《中文核心期刊要目总览》收录期刊发表论文1篇。
(4)基础数学、理论物理类专业,发表的学术论文中至少1篇被SCI收录。
2.相关待遇
(1)安家费60-70万元。
(2)科研启动费:自然科学类5-15万元,人文社科类5-10万元。
D类博士
未达到A、B、C类人才的引进条件,而学科和专业建设急需的博士研究生,年龄原则上不超过40周岁,经学校人才领导小组审议评定,报校长办公会审议同意后,按D类博士人才引进。
2.相关待遇
(1)安家费50万左右。
(2)科研启动费:自然科学类5-10万元,人文社科类5-10万元。