江苏扬州市事业编分享工资待遇

这一期给大家分享的是 江苏扬州的事业编工资待遇。

投稿的这位小伙伴来自于 扬州市下属县直事业编，他现在工龄20年，专技岗中级职称10级。

现在每月扣除五险一金后打卡6300，年底奖金48000。

应休未休年休假10天补助5200，年度考核优秀获得嘉奖1500，法定假日值班费4400。

这样看下来收入还是非常不错的，尤其是年终奖，居然直接高达48000，相当于8个月的工资了。

下面来算一下他的年收入情况:

6300×12=75600，加上48000年终奖，以及各种补助和嘉奖那些收入，总共就是75600+48000+5200+1500+4400=134700元。

年收入差不多13w多 ，公积金他没有说，我估计差不多也是2000上下一个月， 算下来全年总包在一个15w-16w的水平。 还是非常不错的。

他是专技岗中级10级，相当于是管理岗8级，也就是等同于副科的一个待遇，但是就是会比公务员要少一个车补，奖金和绩效可能也会有一些差距。

所以按照这些来推算一下， 江苏扬州下属县的公务员的收入可能全年到手就要比事业编的13w高个两三万的样子，差不多到手可以有15w多。

当然这个只是我的一个推测，如果有扬州下属县的公务员也欢迎你们投稿，来提供更加真实准确的一个数据，来为江苏的小伙伴们提供一些报考参考。

那么以上就是江苏扬州某县直事业编的工资待遇情况了。

当然本期文章也是抛砖引玉，目前江苏的公务员事业单位投稿不算多，难以形成比较客观的参考，所以也非常欢迎江苏在职的公务员、事业单位的小伙伴一起来投稿江苏的工资待遇水平。

声明：此工资分享均来源于粉丝真实投稿（文章内容严禁搬运、抄袭、洗稿，一经发现，侵权必究），仅代表该粉丝及其工作单位的个例情况，其工资待遇不具有普遍性，由于各省份各市乃至各区各县均存在工资差异，故不保证此工资为当地的唯一工资标准，仅作信息参考。如若与你的现有工资不符，请理性看待，后续我也会继续收集更多投稿，让各地区工资待遇更加全面准确，帮助你消除信息差。