小智推荐！解读深化国有企业改革政策，中智管理咨询即将开讲！

2018年是贯彻党的十九大精神的开局之年，也是改革开放40周年，国企改革在经济体制改革中始终处于重要地位，深化国有企业改革，根本的目的是培育具有全球竞争力的世界一流企业。

随着22号文、83号文、88号文的出台，如何对国有企业负责人，实行与选任方式相匹配、与企业功能性质相适应，与经营业绩相挂钩的差异化薪酬考核分配管理办法？上级企业针对不同功能定位的下属企业如何确定工资总额管理机制？

随着中长期激励政策相继出台，分红权和股权激励在全国范围内全面推广，是对供给侧结构性改革的重要支持。探索建立企业长效激励机制，如何结合企业长效激励政策和行业长效激励的优秀做法，依据管理现状，构建符合企业实际的长效激励约束机制？

2018年4月17日和18日，中智管理咨询助推重庆和成都国有企业改革，为您带来最前沿的政策解读和专业分享，期待您的莅临！

活动流程

13:30-14:00  签到

14:00-15:30  主题一

《深化国有企业改革政策分享与改革热点探讨》

•企业负责人薪酬管理

•企业负责人绩效考核

•工资总额管理机制

分享嘉宾：白杨 中智咨询薪酬绩效与人力资本咨询中心西南区域执行总经理

15:30-15:50  茶歇

15:50-17:00 主题二

《中长期激励设计实务及案例分享》

•中长期激励政策解析

•中长期激励案例分享

分享嘉宾：贾杰 中智咨询薪酬绩效与人力资本咨询中心中长期事业部项目总监

会议信息

会议时间：

重庆场 2018年04月17日（周二） 13:30——17:00

成都场 2018年04月18日（周三） 13:30——17:00

会议地址：

重庆场 重庆市江北区北城天街 11 号 重庆富力凯悦酒店（六楼沙龙1+2厅）

成都场 四川省成都市武侯区人民南路四段48号首座万丽酒店（三楼宴会厅）

参会对象： 总经理、副总经理、人力资源总监、经理、主管和从事人力资源相关专业人士

报名截止时间：