Facebook
运营（
5
名）
A
岗位职责
（
1
）负责管理客户
Facebook
账户的整体运营（包括账户的创建、内容编辑、广告投放、数据查看等）；
（
2
）与技术人员、编辑人员（包括境外人员）沟通、协调客户需求（包括电话、微信、邮件、
Skype
等）；
（
3
）数据分析与应用、营销策划、内容创建等工作；
（
4
）按照流程要求，阶段性发送数据、结果报表给客户，并对结果分析；
（
5
）根据公司安排，给客户做培训工作（含远程培训）；
（
6
）知识内容的整理，协助公司建立内容知识库和常见问题库；
B
任职要求
（
1
）本科及以上学历，综合条件突出者可降低学历要求；
（
2
）较强的学习能力和热情，对新事物有开放的态度与探索意愿；
（
3
）具有较强的逻辑分析能力；
（
4
）具有团队精神，有责任心和上进心；
（
5
）良好的英语读写说能力，英语四级及以上；
（
6
）工作地点：深圳、合肥两地
C
晋升机制
账户操作员——账户经理——运营
/
技术
运营路线：账户运营经理——账户运营总监（
CMO
）
技术路线：应用技术经理——应用技术总监（
CTO
）
Google
运营（
3
名）
A
岗位职责
（
1
）
Google
搜索引擎优化（网站诊断、关键词确认、站内优化、站外链接、内容更新）；
（
2
）用户体验优化：着力于改善网站用户购买体验，提高流量转化率；
（
3
）与技术人员沟通，协调客户需求与编辑人员的工作。
B
任职要求
（
1
）本科及以上学历，计算机及相关专业；
（
2
）具备较好的逻辑分析和数据分析能力；
（
3
）善于总结，勤于学习；
（
4
）良好的英语读写说能力，英语四级及以上，需要阅读外文文档；
（
5
）有
SEO
（百度、
Google
）相关经验为佳（公司接受零基础、学习能力强、有意愿从事网络营销的人员，公司会提供阶梯培训和大量实例操作）。
C
晋升机制
账户操作员——账户经理——运营
/
技术
运营路线：账户运营经理——账户运营总监（
CMO
）
技术路线：应用技术经理——应用技术总监（
CTO
）
商务咨询（
10
名）
A
岗位职责
（
1
）面向外贸
/
跨境电商客户，详细介绍公司互联网营销产品；
（
2
）参加公司及行业相关活动，积极向客户宣传公司及成交客户；
（
3
）配合公司线上渠道，跟进客户直至成交；
（
4
）积极反馈辖区内市场、客户、竞争者信息，和公司账户经理、市场专员保持沟通，协助产品的改进；
（
5
）开拓新市场，发展新客户，并协助新产品和方案的制定；
（
6
）管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；
（
7
）积极配合部门发展建设，实现销售创新。
B
任职资格
（
1
）反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；
（
2
）具备市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
（
3
）结果导向，能承受较大的工作压力；
（
4
）有团队协作精神，不自我设限，有较强的上进心，敢于迎接挑战；
（
5
）愿意配合公司外地客户、活动出差。
C
晋升机制
商务咨询
------
商务经理
-------
高级商务经理
-----
商务总监；
网站开发（
2
名）
A
岗位职责
1
、负责网站前后台建设、网站相关代码编辑；
2
、负责公司网站内容的编辑及日常管理；
3
、配合活动策划及营销推广活动进行相应的专题界面设计；
4
、负责网站各页面的设计、改版、更新及广告位、图片的设计制作；
5
、负责公司网站的
seo
优化和推广，分析网站关键词，提升重点指数关键词在各大搜索引擎中的排名；
B
任职资格
1
、网页设计或平面设计相关工作经验；
2
、熟悉
Dreamweaver
、
Asp
、
PHP
、
HTML
、
DIV+CSS
等常用设计软件，会代码编程，能够独立完成网站前后台的程序编写及调试工作；
