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作风不良的部门经理想对我下手,被我拒绝后开始打压报复,我哥得知后暴怒,直接收集证据跟总部检查部门举报,最终经理被公司开除

管理学思维  · 公众号  ·  · 2024-12-18 07:00

正文

我是一个95后小女生(先别开骂,95后确实也不小了,都快30了,我说的小是弱小),毕业5年,在公司混到了一个小主管的位置。公司总部是在H市的,我最初入职的地方也是在总公司,因为我就是在H市上的大学,毕业后通过校园招聘来到公司的。

最近两年,我感觉各方面的压力越来越大,失去了在H市继续待下去的信心,最终决定回老家了。前前后后经历了半年时间,从跟公司申请得到批复,到老家那边的分公司有合适的岗位空缺,终于可以如愿了。

虽然这半年因为这个事情没有少花精力,但是能回到老家的分公司上班我还是很开心的,毕竟不用离职重新找工作,还能跟家人团聚。可是,我的这个开心劲没持续多久,就被一些乌七八糟的事情搞得很不爽。而整出这些乌七八糟事情的人,就是我的直接领导。

我从总部调过来之后,还是主管,直管我的人,是魏经理。我过来没多久,就听说这个人品行不端,思想龌龊,行事没谱。

我开头也提到了,我是一个95后,目前没有结婚,甚至连男朋友都没有。不要觉得是我外貌太磕碜所致,其实我长得也算是有身材有相貌,166身高,110的体重,脸蛋也很耐看。到分公司之后,魏经理就经常各种借口接近我,不过,我并没有搭理他。

上周,有一个局,是魏经理安排的,以公司活动的名头。公司长得稍微有点姿色的女的都被他拉去了,我也被逼参加。吃饭过后又去了KTV,大家边喝边玩的时候,他趁机搂着我,还摸我的手。这个事情,让我彻底爆发,直接转身离开了。

隔天魏经理就去出差了,我们两个没有碰面的机会,也就相安无事,可是他出差回来之后,立马就有了动作。跟他一起去出差的小丽取代了我主管的位置,而我被要求调岗去做前台。

没有男朋友可以倾诉,也不想让爸妈担心,没敢跟他们说,最终我选择了询问哥哥。哥哥大我3岁,从小一起长大,可以说他一直呵护着我。

听我说完这些,哥哥直接暴怒,差点情绪失控,当即就要去找魏经理算账。好在我后来跟他说,魏经理也没占到我便宜,在KTV知道他有歪心思之后我就离开了,他才冷静了下来。其实我也知道,哥哥这个人从小就性格冲动,但是他真冷静下来,脑子是非常好使的。果然,他立马就帮我出了一套详细的方案。

首先,我要在最近这些时间收集证据,除了魏经理在微信上挑逗我以及其他不靠谱的言论,还有魏经理利用职权潜规则或者说是灰色侵权其他下属的证据。







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