让员工做100张图的公司董事长回应了：“这很正常！想走不勉强”

静电说：昨天被一组聊天截图刷屏了。从图上看，是某“X越旅行”领导要求设计师一天内出100张海报，并。。。。。。让她挑选。而且最大的问题是，接下来每天都要出100张海报，并。。。。。。让她挑选。

今天，那个让员工做100张图的公司董事长回应了，不是王小琴，看来这位美女并不是个例，大家看视频：

不想看视频的，给大家准备好截图了，大家捋捋 ： 视频显示，X越旅行运营主体为“君邦天下文化传媒”，法人为贾飞。

下面是聊天记录的截图：

其实听完记者采访

静电还是很气愤的

我也觉得这个公司老板挺苛刻的

对员工挺苛刻

对客户估计也挺苛刻

那。 。 。 。 。 。

既然说的这么有道理

那就让市场和用户决定

公司的去留吧

一个这么对待员工的公司

可想而知，会是怎样的公司文化和氛围了

最终面对采访，公司态度其实就是下方的图了

不了解昨天真相的吃瓜群众大家看图：

图上这位“X越旅行”的创始人美女面对设计师的质疑，这么答复： “这是你们的事！ ”， “每一个100张给我们来挑”，“设计行业都是加班的，你不懂行吗？ ”，甚至还说，“我们这里不是国企！ 公司工作安排是正常的。 ”“没有什么不尊重你的工作。 ”

看到这里我已经惊了，静电算了一下， 就算上班工作八小时，那就是480分钟，每天做100张图，那么，大约4.8分钟就要做一张图！ 我想说这位老总真的是好牛哦！

最重要的是，这100张图，做出来居然是还要她亲自选的，也就是100张图里选一张使用。不知道这位创始人王小琴美女到底是有多大的官微，有多大的自信才能说出这样的话。设计师出的图大概是这个样子的，但是美女老总都不满意。

静电扒了扒，这位王小琴还是挺。。。。。。一表人才的，但是，身为老总，咋这么不专业捏？

嗯？微商团队会奖旅游行业领军人物？？

什么鬼？

静电顺便去“飞越旅行”官微上看了一下

粉丝172个，关注8人。这不是重点。

啊！来晚了，内容已经全部被删除了！

真的不知道，这位老总这么逼迫设计师

到底是真的不专业

还是别有意图呢？

很多评论都说，她要借此逼迫设计师自动离职

如果是这样的话，那就很不地道很不地道了

静电截了几张仅存的留言，咱们一起看看

emmmmm

看到这里，瓜吃的差不多了

静电问问大家，

大家有没有遇到过这种情况呢？

公司领导故意给你布置一些不可能完成的任务

来逼迫员工自动离职？

当然还有很多其它下三滥手段

比如对你“冷暴力”

故意安排你去一些不能胜任的岗位

活动不带你参加等等

这种情况应该在很多公司都屡见不鲜吧？

更有传言说，这家公司居然要威胁起诉设计师

在这里静电奉劝这些玩下三滥招数的用人单位

想辞退员工请明确说明

依据劳动法，双方协商

现在不是员工忍气吞声的时代了

指不定哪天给你来个热搜

那说不定公司就出名了。

有句话说的好

“员工是公司最宝贵的财富”

就算裁员，也要好聚好散

你看看人家马老板，就是那么有大局观。

另外，在要求员工专业度提升的同时

那些特别不专业的管理者们

你们不配坐在这个岗位上！！

最后以一组图结束本文

为了保护当事人名誉权

静电给打个码吧~

最后做个投票

各位小伙伴所在的公司

有没有通过一些很拿不上台面的手段

逼迫员工离职的事件发生呢？

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