01.
提离职被领导强行挽留怎么办？
网友提问：
我提了离职，然后小领导大领导都找我谈了话，大意是问我想不想转岗… 想让我再留下。然后我拒绝了，说决定要离职。领导也同意了。后面我就提交了离职申请书，在 oa 操作了离职申请，领导一直没批，说找人和我交接，那人也一直没来。
放假回来，小领导又找我谈话，说我的工作学习方式需要改，还给我安排了一堆活… 其实我在试用期可以提出离职申请三天就走人的，现在的情况很尴尬…
领导不批我的离职申请，小领导给我安排工作到了月底，交接的人也不来，但我真的想离职… 我该怎么做？
王盐：
提前打好招呼，到月底自动离职。
对方看你去意已决，也就不会再强行挽留你了。
02.
怎么改掉遇事爱抱怨的坏毛病呢？
网友提问：
请问如何才能改掉遇事爱抱怨的坏毛病呢？遇到不是自己意料之中的事情（突发事件）爱着急，先慌乱，抱怨，如何才能改变心态，培养出遇事冷静、灵活应变的能力呢，感谢盐哥。
王盐：
性格是很难改的，不要把改变性格放在优先级那么高的位置上。
先锻炼自己的能力，能力强了，遇到问题更容易解决，你自然就减少抱怨了。
03.
领导说我有三个圈，我压力很大，怎么办？
网友提问：
我们领导跟我说有三个圈，舒适⭕️，恐惧⭕️，学习⭕️。我觉得我现在处于恐惧圈。怎么向学习圈迈进呢？我觉得明天有一大堆事等着我，现在需要做很多准备，但就是动不起来。
压力很大，他们说熬三个月熬出来就好了。我开始还想着，嗯，也就三个月，怎么也能熬出来。结果现在躺床上都不想动的。。。
王盐：
1、你还缺两个O。
一个是甜甜O。
另一个是呼啦O。
凑齐5个O，形成奥运五环，人类追求更快、更高、更强的精神就会由内而生，你自然就成长了。
2、把你的工作干好就行了，不要给自己那么大压力，少听领导瞎BB.
04.
没有主见的人，怎么改善这一点呢？
网友提问：
我上一份工作是做外贸助理。刚入职一开始虽然觉得公司氛围啊，制度等都有点奇怪，但还是硬着头皮做下去了。
直到，有个同事准备离职了，临走前和我说了很多话。我结合自己 1 月的所见所闻开始认真的思考了，于是，我就铁心离职了。
我的感情生活也是一样。我有时候觉得我男朋友的某些方面性格不是和我特别合适，但每次都会想 人也挺好的什么，就一直没分手。直到，后来被我父母点醒了 ，才觉得不合适。于是，决定分手。
我现在在想，这是我太没有主见了嘛，还是优柔寡断。我感觉我特别需要有个人点醒我，不然这份工作和这个男朋友我会一直默默承受下去。这种性格要怎么改呢？
王盐：
如果你是个优柔寡断、没有主见的人。
我不建议你改掉自己的性格。
一个是很难成功，另一个是勉强改，最后只能是邯郸学步，还不如不改。
能完善自己性格缺陷的人，都不是普通人。
你这样性格的人，建议去寻找优秀的上司、伴侣，然后安心跟随对方就好了。
在这样良好的环境下，你的没有主见，反而是一种优点，高服从性，高执行力。
随着你自己能力的提高，你在日常中优柔寡断的情况也会减少，因为你能力变强了，日常中很多小事就知道怎么解决了，也就不至于让你陷入没主见的困境了。
05.
老公背着我漂，我该怎么办？
网友提问：
我和我老公结婚不到半年，从恋爱到结婚，我从来没有查过他的手机，也没有怀疑他任何一句话，因为他创业做生意压力很大，我不想在两人的关系中给他增添烦恼，一直体谅他。
直到前两天拿他的手机查东西，意外地发现他出去嫖，还不止一次，看了聊天记录最后一次时间是在和我认识之前，我现在内心很崩溃
不知该怎么做，从那天起睡不着，很想质问他，可是不知怎么说？
我真的很无助，想和家人朋友说，但怕他们担心。我现在也对他有点抵触情绪。
王盐：
这种情况还是建议离婚。
你发现了，这事就会在你心中产生一道裂痕。
你无法信任他，以后稍微有点不对劲，你就会疑神疑鬼，这样的日子非常折磨人。
不如趁早了断。
06.
《接电话》
01.
电话：你好，我们这边提供正规的、国家认可的本科学历，请问您需要吗？
我：我是清华计算机博士。
电话：打扰了。
02.
电话：先生和您介绍一下我们的理财产品，最近我们有几个新品推出。
我：上次我朋友买了你们这个产品，赔了几十万，正愁联系不到你们呢？
电话：抱歉，打错了。
03.
电话：先生，您最近还在看北京这边的房产吗？最近有套房子特别便宜。
我：我做生意失败了，欠了不少钱，饭都没得吃了，买不起房了。
电话：呃……祝您东山再起，再见。
