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真正让你值钱的,是你的核心竞争力

新生大学  · 公众号  · 教育  · 2017-04-02 08:18

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  4 分钟


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话题回顾:你所理解的核心竞争力是什么?如何提高自身的不可替代性?


sophie  


我所理解的核心竞争力是你的不可替代性,裁掉 34 岁以上的员工,无非是因为他们体力比你强,比你更有活力,他们认为更年轻的人可以轻易地替代你,所以你一定要发展出一项别人不可以轻易替代的能力,这样才不会被淘汰!


许航  


有些事情找不了别人,只能指望你。


三木先森  


核心竞争力就是较强的全方位能力和不可替代的专业能力。提高获取、吸收和运用知识的能力,建立完整的三观,加强沟通管理能力,提高身体素质…… 使这些基础能力位于集体的平均线水平,同时进行查缺补漏,完善能力体系。然后在自己感兴趣和擅长的领域加大精力的投入,精准发力,使专业能力远远超出同一领域的平均水平。


于瑞  


我理解的核心竞争力,是无论走到哪里,无论何时,都有可以随时变现的能力。提高核心竞争力,需要根据自己的兴趣、能力和资源,在三者的重叠区选出一个或者多个方向,努力打磨,刻意练习。


Christine  


我觉得每一个人的核心竞争力:专业领域的不断精进 +N 的拓宽。专业领域很好理解,无论你是一名销售、售后服务、软件开发、经理等等,要有扎实的基本功以及与时俱进的升级更新;N 呢,在专业领域基础上,为了打造自己无可替代的实力,得要增加其他技能,例如提高公众演讲、PPT 打磨、写作技能、谈判技巧等等。不着急把自己培养成一个斜杆青年,得一个一个地来,结合自己的优势、兴趣爱好、职业发展来好好培养 N。这是我的看法,have a good day!


三石先生  


能敏锐察觉到别人的需要,才是一个人最核心的竞争力。


胡佳  


核心竞争力是可塑性,或者叫不断成长的欲望。因为任何竞争力都会过时,而根据时代的需求不断塑造自己,确实能成为核心竞争力。


延伸「花见」  


核心竞争力并不是要让公司不能没有你,对于一个企业来说,这是非常危险的,更是不被允许的,所以一个人真正的核心竞争力应该是跟随公司一同成长的能力,让自己一直配得上公司,也让公司愿意一直在你身上投资。


晓叮当  


核心竞争力是遵循自己喜好的同时要对工作有帮助的,而不是现在火什么就学什么。如果不是自己真正认可且愿意去学去做的,就会觉得很辛苦,主要是心累。而不可替代性就是在你喜欢并愿意做的事情(或能力)里找出那个其他人都不擅长或者做不好的,这个事情也许你不是最牛,但公司里除了你就没人能胜任的。这就是不可替代性~


小飞哥  


人无我有,人有我优,人优我特。也是一种核心竞争力。 做一个靠谱、具有超前意识、前瞻性思维、底层三观正的人,也是一种不可替代性。


leicoming  


核心竞争力,是将自己能力打包成产品,并持续售卖的能力。我们一直讲的认知,都只是想法,最终还是要和实践相结合,变成自己的品牌,然后持续地卖出去。当然,在流行的职业坐标系和市场需求指引下,才能发挥作用。


一夕Ivan  


我所理解的核心竞争力是:你在某领域的不可替代性:可能是擅长做某事(效率高、效果好、有特点,如咪蒙、Papi 酱);也可能是只有你能做到这件事(姚明的身高优势)。

提升自己不可替代性的方法:1. 单点深入,在已有的能力领域里不断加深自己的专业知识,让自己更“专家”(精进自己);2. 多点开发,与其他领域的知识互联,在不同领域的交互点上成为综合能力最优的人才(斜杠青年)。


勇往直前  


核心竞争力表面看是一种技能上的优势,但这个优势随着时间流逝会被超越。我理解核心竞争力就是一种不断学习新技能去应对社会变化的能力。不是某项技能而是一种能力,保持知识更新,认知迭代才能让这种能力发挥作用,保持自己的核心竞争力。 在做一件事情时做到了解并掌握每个细节,使之间的关联具有合理的逻辑性。做事要想清楚事情背后的逻辑关系,找到最基本的问题并解决掉,这样解决问题的能力会让自己保持不可替代性。


温俊杰  


我理解的核心竞争力就是学习和沟通能力。在这个知识不断更新的年代,你过去学会的现在不一定用得上,你过去的经验不一定能用到现在的事务中。会学习的人可以紧跟时代步伐,持续提升自己,拥抱这个变化的时代。而沟通能力是在任何一个时代都十分重要的能力。人毕竟还是群居生物,靠一个人是很难干成大事的。而如何跟团队中的其他人交流,则决定了你和团队的工作效率。所以我认为学习和沟通能力是核心竞争力。


司洛嘉  


从外在的层面来说,核心竞争力一般是自己最专业的技能,最能拿出手的金刚钻。但是这种技能如果不随着时代更新升级,也逐渐会被淘汰。就像新闻记者写一手好新闻是核心竞争力,但是人工智能会写得更快更好。所以,真正的核心竞争力,应该是学习学习再学习,做不了时代的弄潮儿,也要不能被时代甩出去。一个人的学习能力(包括搜集信息、学习知识、知识内化、知识迁移并转化为有价值的技能的能力),这是最核心的竞争力。


刘洪泽  


最近在健身,有一个概念很火,叫核心肌群,著名的plank,平板支撑就是用来锻炼核心肌群的,那么核心肌群是哪些肌肉呢?是用来维持躯干稳定性的肌肉群,起到了承上启下的作用,在几乎所有运动中都有作用。回到今天话题,核心竞争力,那么这个竞争力一定在你工作中的很多方面起着至关重要的作用,是一系列品质特点的集合,比如我的核心竞争力是专业知识、沟通表达能力、演讲、英语等的集合,构成我生存工作能力的主体。如何不被替换,做到稀缺,做到一定的高度,如本领域的前1%,自然不会被替换。


Lydia  


我理解的核心竞争力是一专多强。在一个领域有专业的知识,经验的积累和资源的整合,同时有其他领域的研究。例如你是个会计从业者,会计是你的职业,在不断学习积累会计的基础上,可以凭兴趣学习例如英语、法律、经济、心理学等等,可以是你喜欢的看上去和会计完全没有关系的但有一定专业性的技能,1+n学科的积累,让自己成为一个综合性人才~然后自己的选择会变得更多,路越走越宽~



校订:吴巍、姚色丰


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