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综艺湘军力作频出的背后,原来靠着一帮“不要命”的“90后”!

广电独家  · 公众号  · 电影  · 2017-07-05 00:19

正文

文|“广电独家”特约撰稿 周煜媛

转载请注明来源及作者


在综艺圈,电视湘军向来以敢玩、会玩著称 ;而对于网综来说,会玩、有“网感”始终是一个方向。6月13日,主打“超次元”概念的网综节目《超次元偶像》在优酷上线,背后操刀的就是芒果娱乐的一支典型的电视湘军。特别引人关注的是,这个团队的成员中有一帮脑洞大开的“90后”。“‘90后’成员达到了40%”同为“90后”的节目宣传负责人陈宁告诉“广电独家”。

《超次元偶像》团队中另一位“90后”——资源落地和现场统筹导演唐隆基介绍说,“这个节目的诞生是集全台之力的结果”,是不同于以往所有选秀的节目“良心之作”。“作为一个‘亿量级’的项目,我们用大投入精心打磨节目内容,把眼光放长远,看到节目更深远的价值。”



《超次元偶像》节目现场


这是一支很年轻的团队,从起步到现在仅仅用了两三年时间。“从几万的量级,到几百万的量级,再到几亿的量级,大家心里越来越笃定,越来越有把握。”这不仅是因为在专业能力上的提升,团队的凝聚力也是很重要的方面,“大家力往一个地方使,拧成一股绳,再大的项目都可以去攻破。”唐隆基说。


我们的团队用一个字概括就是‘和’——没有很‘强’的个人,但是团队非常强大。虽然也会吵也会闹,但都是为了节目的制作,没有其他乱七八糟的事,大部分人都会用感恩的心态实现自己作为专业电视人的情怀。”唐隆基对此这样描述,“办公室年龄跨度比较大,但每一个人都愿意为他人奉献,为节目共同努力,把办公室当家,工作起来是一种快乐的状态。”

陈宁则介绍说,为了捕捉网综节目的灵感,领导越来越重视“90后”成员的想法,《超次元偶像》里所有的环节和游戏都会让台里一帮“90后”的“小迷妹”和“小迷弟”全程参与,从而找准年轻人的喜好点。

这些“90后”电视湘军,他们身上到底都有什么样的特质?一往无前的劲头、强大的内心和创造力或许是一个共通点。

“万能机” 唐隆基


不曾想,综艺节目导演唐隆基其实是播音主持专业出身。谈及此,他笑称“说来话长”,“我高中时候的学习成绩并不是很好,为了更容易考一个好大学,权衡之后学了播音主持专业。到了大学之后,由于热心社会实践活动,导致自己疏于学习,专业功底不够。虽然也在一些大型的舞台上主持过节目,但还是觉得自己难登大雅之堂。在大舞台上,腿、声音都会发抖。做不了领奏,只能做群奏。”对此,他毫不避讳。


唐隆基


相比较之下,唐隆基发现自己对节目执行和操作层面更感兴趣也更有优势。 2012年,以实习生身份进入《玩美运动会》节目组的他成为了湖南广电的一员,自此开始了他作为综艺节目导演的生涯。“一开始只是负责搬道具、打杂、跑腿,这也是一个实习生必须经历的过程。只有把该做的事任劳任怨地做好,才能赢得别人的信任,也才能深入工作中发现问题。”正是这种谦逊而努力的态度,让唐隆基脱颖而出。


有一次节目现场出现了道具问题,导致节目无法正常录制。唐隆基根据自己对节目各环节的认真观察和思考,说出了自己的想法。总导演觉得可行,就给他机会,让他配合道具导演做一期节目。就这样,从做一期到做两期,很快,道具导演放开手让他全权负责,独当一面。因为控场能力比较强,后来他又成为现场导演。一年之内从实习生升职到现场导演,唐隆基对此却并不以为意,“我就是把自己该做的都做好了,机会慢慢就来了。”

在《超次元偶像》节目中,唐隆基同时负责现场统筹、资源落地导演两个职责。身在导演组的他同时还要负责商务对接,资源落地又是刚开始接触,他坦言这的确是一个挑战,而这种挑战他已经习以为常。

在唐隆基看来,“只有有足够强大的心理承受能力,才有基础完成更强大的任务。”他曾在三十多天中睡觉的时间加在一起“用手指头都可以数出来”,干通宵是家常便饭。比如,在拍摄《闪亮的爸爸》时,为了完成四个风格各异的房间的布置任务,唐隆基单枪匹马70个小时没睡完成了房间的布置,然而节目一开拍他就睡着了。


唐隆基生活照


“我干的最多的事就是别人不愿意干的事,脏活累活我都干。因为只有把别人不愿意干的事都干了,自己才能获得别人给予的帮助。”同事、领导称唐隆基为“万能机”,因为他很多工作都亲自干,比如场工、摄像、安保等。


这么拼是为了什么?“为了不被淘汰,”他话语直白,“电视不是一个安稳的行业,没有做好就要被淘汰。而且影响的不只是自己,还有团队我本来就不是这个专业的,再不比其他人努力的话,迟早要被这个行业所淘汰。”


虽然在很多人眼中,作为“90后”的唐隆基已经很优秀了,但是他自己却从不这样认为,“能力和年龄无关,很多优秀的制片人都是85、86年的,他们没比我大几岁,却比我懂太多。”


由于长时间高强度工作和压力,唐隆基的身体出现了颈椎二三节错位、腰椎间盘突出、胃黏膜受损等问题。对此他并无抱怨,因为团队中的伙伴们都是这么拼,“每个人的神经都绷得很紧,大家的工作都很辛苦。”


即便自己像“弹簧”,给的压力越大,反弹能力就越强,可在一次次的工作历练中,唐隆基也更加懂得了团队的力量。“从拿到任务时的烦躁,到学会统筹协调,通过团队来完成工作,我越来越认识到自己的能力是有限的,团队的力量是无限的。”

唐隆基还吐露了自己的终极目标——“让身边的人都比我富有”。“当通过我的努力使我身边的朋友都富有起来的时候,我的生活质量还会很差吗?用一句开玩笑的话,他们不可能都是白眼狼吧。

“不服输” 的陈宁


“自己的兴趣和工作是统一的,这是一件多么幸运的事!”热爱综艺和娱乐是陈宁进入芒果娱乐成为项目宣传负责人的一个重要动力。后来,由于工作的特性使然,陈宁认识了很多不是很出名的艺人。他发现一些人很有才华,但缺少让外界知道的机会,“帮他们做一些宣传,是有意义、有价值的事。”这一想法成为陈宁从事宣传工作的又一思想驱动。



陈宁


但是,仅有这些还远远不够,因为综艺节目宣传工作的难度和强度是很难让人轻松的。好在陈宁还有一个特点,就是“很固执,做事情就义无反顾”,用长沙话说就是“霸得蛮”,“我要求自己对待工作一定要努力去做、愿意去做,扛住别人扛不了的压力,达到别人达不到的要求。”身为“90后”的陈宁为什么可以成为超大体量《超次元偶像》节目的宣传负责人,由此可见一斑。


事实上,陈宁也不是一帆风顺就走到了现在。“人生就是一个历练的斗兽场,一次次挑战让自己能承受的越来越多,强大的内心都是被泪水和汗水撑出来的。”他感慨道。


陈宁曾经崩溃过,那是在他负责网综《Hello!女神》项目宣传的时候。当时的他虽然想拼尽全力去做好,但还是出现了很多不可避免的问题。“所有的问题都能克服得了,但是克服不了的是自己的年纪——
因为太年轻,免不了会有质疑声,这就让宣传工作寸步难行,因为很多精力都花在了沟通上。

然而,年轻是有两面性的,可能意味着经验少,但也意味着创新和活力。尤其对于受众群体主要是“90后”“00后”年轻人的网综来讲,需要更有网感和新意的玩法。但是由于代际人群的喜好和兴趣不一样,导致陈宁的想法无法被很多人完全理解。

压力最大的时候,陈宁曾经一周没有睡过觉,特别累的时候就闭上眼睛眯一会,然后继续工作。到第七天时,领导发现陈宁的压力实在太大,就让他暂时退出,缓一缓。陈宁也很明白当时自己的状态不适合继续工作,于是从岗位上退出来。这对于陈宁来说,“是割肉的感觉,人生中第一次体会到崩溃,脑子里面一片空白。”


陈宁生活照


即便如此,在家里整整睡了两天之后,陈宁第三天就整装出发,开始负责网综《周一见》第二季的整体项目宣传。

当时人力有限,领导交代陈宁“所有的事情都要一个人担着”,这意味着网综宣传团队低配的5个工种的所有工作量都需要陈宁承担。于是,陈宁在招了三个实习生组建了自己的小团队之后,就开始了所有困难自己克服的任务征程。三个月实习期满,实习生们还是愿意留下来继续完成项目的宣传工作。最终,四个人的小团队做成了一个大网综的宣传,而且宣传效果令人感到惊喜。

“就是一股特别不服输的心态,不允许自己失败,把自己逼得很死,让自己没有退路。在上一个项目中失败了,就在下一个项目中继续前进。”在陈宁心里,想法其实就是这么简单。

工作状态中的陈宁似乎有些钻牛角尖,但是他说,“从刚出校门到现在,我一直抱着这样一个想法 :年轻的时候多给自己一些压力、一些责任,这是好的事情。虽然当时承受了很大的压力,觉得很难,但是由此获得的能量够以后用很久。”


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