（看完本帖需要3分钟）
有这么一个工作：
岗位职责：
1、董事长国际商务活动的安排与随行；
2、搜集和分析全球生命科学领域前沿资讯，为管理层决策提供支持；
3、董事长办公室的其他日常事务支持。
任职资格：
1、具有长期海外学习或工作经历，英语能作为第一语言，中英文流利切换；
2、有生物医药行业相关经验优先，对生命科学领域前沿资讯敏感；
3、40岁以下，男性，沟通良好，能适合海内外出差。
因为性别歧视，我们就不发联系方式了 ：）
如果我没记错，这个职位招大半年，据称董事长是一青年才俊，热血方刚，招一女的助理家人不放心。so,一定要男性才安全，或许是这个原因，这个职位就这样拖了半年多，人还是没找到。
不知为何，顿时让我想起大学时同班一女生，属大家公认不好看（好残忍），可能是因为牙齿龅（大四的时候她整形了，后来有改善，有点类似【食神】最后一幕，莫文蔚的最后登场，当然也没反转的那么成功）。
她唱歌很好听，记得有一次代表我们班参加了校园歌手赛，台下一片嘘声，当时我也在现场，觉得她好可怜，实在看不下去，随即带着一束花上去献给她，如此一来，居然在现场换来了一片掌声。不知她今天是否还记得。
这不是段子，不过，回归到找工作这个话题，因为她乒乓球打的很好，居然找了一份陪同某企业老板打乒乓球的陪练工作，据说是那位老板的老婆亲自挑选的，省略八百字
（20万这个助理职位难道也要如此招人吗？让青年才俊董事长大人的老婆当HR，别设性别歧视招人，不过学外语的孩子们确实都天生丽质，挺难选一个让您觉得外貌安全的）。
当我在群里与大家聊起这个招聘话题时，得到了以下的反馈：
1、
已婚已育行吗？立马被其他群友扑杀，因为有人说“少妇可能更有魅力”
2、我丑，丑到没朋友那种，因为丑的问题，很多人都不跟我做朋友。是否可以应聘？
3、是否可以来一场比丑比赛。
4、难道要让人毁容吗？
5、长的漂亮找一份高薪的工作有错吗？如果单从岗位职责来看，这些工作内容，比如活动的安排、信息收集、日常事务的支持，心细的女孩子似乎更能胜任这些事务。假如是一位心细的男生，似乎弄不好会不会有基情。
当然，确实也不一定非得欲练此功，必先自宫，毁容，目前，还是有不少工作等着我们。只是坦白说，这样的职场招聘歧视，无论是针对女生，或对男生，在目前看来近乎无法解决。用人单位完全可以在明面上不出现歧视字眼，在招聘时直接过滤。
从去年至今接触到几个行业高管翻译助理岗位，尤其标有年薪20万+，或40万+的两个岗位（分别来自医药、汽车行业），都出现了性别歧视的问题。
让我们不得不想，应如何避开，或应如何吐槽这样的现象，实属无奈。
刚毕业的学生很难够到这样的岗位，大部分要求有
全职特定行业的工作经验
，然后就是语言能力、形象、沟通能力等方面的要求。
为了平复下大家的心情，不在一棵树上吊死，以下是根据我们所了解的情况，跟大家做一个分享各种职位的薪酬分析，希望有帮助：
1、二、三线城市的专职翻译岗位，可以是翻译公司，年薪5-6万，前提是要加入那些注重翻译品质的公司，而不是跑量型，有一点可以衡量，就是如果你们公司的业务都是通过业务人员唱歌、喝酒给回扣得来的低价单，请远离，因为你做的再久，也只是在低端徘徊，你只是人家赚钱过程的炮灰，未来的路窄了（辛苦一些，月翻译量5万字，个别要求7万字）
2、各种外派，一带一路沿线国家，非洲，对毕业生，也有不少岗位没有性别限制，8-10万+（同样辛苦），听好友潘潘提及，不少印尼语的小伙伴，不做翻译了，改做燕窝贸易。有时候外派会给你打开一条不一样的路，谁知道。
3、硕士或博士，选择当中学或大学教师，平时还可以做做培训，当当兼职翻译，相对轻松的10万+，发际线以及内分泌也会比较正常，缺点是可能会压抑一些，你可能会做很多你不想做的套路。
4、名企，比如华为，似乎要硕士的比较多，基本也可以月薪1万+，但是真的也很累。加班常态化。熬上去了，年薪30、40、50都没问题，注意保重。
5、自由兼职；不建议一毕业就开始，首先落户、社保都是问题，客户资源也是问题，除非你在大学期间已经积累不少客户资源。做的不错的自由口译人员，不少上30万+。
6、各类互联网企业的编辑、运营类岗位，不同的城市薪酬不同，但如果你是有文字灵性的孩子，月起薪可能有1W+。个人有比较好的公众号运营经验非常加分，比如个人公号的订阅数，活跃度，类似互联网公司招聘码农，会看看他们是否有自己过往的作品做为参考。
7、贸易类岗位，可能起薪月3-5K，不同城市有所不同，但是，很有可能会带你走上一条不可思议的致富之路,事在人为。
最后，我想听听大家如何说，当然，如果可以分享下各自的职位+工作年限+薪酬水平那就更赞，本帖将可以作为今后大家找工作的薪酬参考。
THE END-
51找翻译
