今日大厂员工事：高德恢复阿里味；饿了么新年发红包；狗东年终奖新规出炉；蚂蚁高层大轮岗；大文娱工牌值钱了

一、福报厂

高德 昨日 有新情况，员工可以重新访问“阿里味”内网了。自去年“1+6+N”的分拆之后，高德员工已有1年多的时间不能访问“阿里味”，如今“阿里味”权限失而复得，也印证了那句经典名言：合久必分，分久必合。所以，饿了么、国际等bu的“阿里味”权限还会远吗？

饿了么给员工发春节礼物了，有120元的饿了么红包，可以在饿了么APP里进行消费。120元可以用来买瓜子、买旺旺大礼包，也算是过年有零食吃了~

大文娱鼓励带工牌上班，昨日起北京大文娱出了个新规，员工在食堂使用工牌结账，每满10元可减1元。此举主要是为了鼓励员工带工牌上班，这下大文娱工牌值钱了。

二、狗东

狗东发布了2024年终奖方案，整体方向是让年终奖完全由绩效档位决定， 拉开不同档位年终奖差距。 具体为：

• 绩效A+：8个月，全年20薪

• 绩效A： 6.5个月，全年18.5薪

• 绩效B+： 5个月，全年17薪

• 绩效B： 3个月，全年15薪

• 采销： 全年平均23薪，上不封顶

值得一提的是，绩效C所对应的年终奖本次并没有被提到。不过与部分员工私下沟通得知：其所在部门内通知的是C≈0个月，没有年终奖，全年十二薪。

三、蚂蚁

1.继新CEO韩歆毅上任后，蚂蚁迎来大型组织调整，整合现有的事业部，成立数字支付和支付宝两个事业群，并启用了事业群的总裁轮值制度，由勤一和溥天作为首任轮值总裁，为期6个月。

以下是邮件全文：

2.内部获悉，原菜鸟CFO刘政已入职蚂蚁，担任CFO（接替 韩歆毅此前的角色 ）。

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