四航局举办2023届员工优才计划暨导师带徒成果汇报会

五公司全宗杰 用笔触书写担当， 用镜头记录建设者故事，通过揭秘他的“背包故事”，带大家一起回顾了过去一年导师带徒的点点滴滴。

航通公司朱炳垚 在师父的带领下， 致力于船舶电气设计的施工研究，坚守一线钻研技术，在直面挑战中逐步成长。

三公司李适 其 坚信“欲远扬航行，应坚定信念”， 一年期的导师带徒计划让他从青葱校园的学子蜕变成为项目的未来之星。

二公司郑钦涛 在过去一年以 “雏鹰身份”时刻奋斗，是“两用两靠”的盐田精神和导师的悉心指导引领他在四航的广袤天空中不断翱翔成长。

四公司刘振宇 在四航的沃土上，像一颗种子， 怀揣向上的梦想与力量，师徒并肩，以传承为桥，展现了让“微光初现”到“绿意盎然”的成长经历。

研究院谢沛君 在导师的引领下， 在党建与科研的道路上不断磨炼成长，展现了青年员工的蓬勃朝气。

一公司廖宁 远渡中东， 漂洋过海，架桥修路，心怀好男儿志在四方，在一年期的导师带徒中勇于探索，不断进步。

七公司胡邦邦 面对工作上接踵而至的挑战， 怀揣师父传授的“通关秘籍”，一路从“新手”变为“能手”。

六公司庄培镇 在成长的路上有过迷茫，是师父为他指明航向，点亮明灯。

导师代表七公司黄埔珠江村旧改项目技术部部长孔令华肯定了徒弟在一年期中的成长，对徒弟“摆正姿态，不懂就问”的态度由衷地感到欣慰，同时分享了与徒弟相处的方式和经验。

导师代表研究院结构工程研究所党支部书记、所长桑登峰依托带教经历，发掘总结了青年一代“好奇心重”“自信心足”“创新力强”的闪光点， 希望新员工们能永葆青春活力，不断挑战自我，超越自我，成就自我，攀登事业高峰！

“优才计划”是公司人才培养的重要举措，汇报会上，二公司党委副书记曾宪明 就如何促进青年员工的 技能提升和岗位成才进行分享。 一公司“雄鹰阶段”的优秀青年代 表 周宇辉 分享了难忘的成长经历。

一等奖

二等奖