【党建价值创造】抓实项目党建 着力提质增效 以高质量党建推进项目高质量履约

▲华鼎装饰签订总部、分支机构、项目党支部责任书

以策划为纲要，举旗定向。 近两年来，公司党委认真贯彻集团党建工作要求，与所有成立党支部的项目签订工作责任书，明确总体要求。结合实际，“一项目一策略”制定党建策划书，将党建工作融入项目管理各方面各环节，保障项目党建方向正确、源头规范、目标清晰，为扎实开展“精益”党建品牌创建打好基础。

▲召开季度党建系统例会，严格落实党建策划书要求

以责任为支点，夯基筑台。 两年来，党建工作部门协助11个项目党支部做好“定目标、定责任、定时间、定人员”工作，以实际行动落实党建策划书要求。坚持开展项目党建责任制季度汇报4次、半年考核2次，年终考核1次，压紧压实管理责任，基本形成以项目党支部为主体、党建联络员为支撑、各部门协同支持的工作局面。

▲聚焦联建共建，开展共建活动

以共建为平台，助力经营。 将联建共建作为项目党支部工作的重要载体，两年来，与属地政府、项目业主、总承包方等单位开展共建活动10余场，促进沟通共融、资源共享。烟台海经大厦项目党支部与业主单位共同承办区住建系统安全月、开展党风廉政等活动4次，荣获烟台市流动红旗等荣誉，为后续工程承接奠定良好基础。

▲强化“思想融合圈”“业务交集圈”建设

化解地域难题。 针对项目遍布全国、党员分布分散的局面，公司党委组织项目党支部强化“思想融合圈”“业务交集圈”建设。比如，开展总部第三党支部与上海影城党支部、中海红旗村党支部三方结对交流，共同前往中共一大会址开展党史学习教育，依托中海红旗村项目开展以精品创建为主题的支部党日活动，推进思想教育、技能比武、业务交流等工作相融合。

▲统筹开展共建共享活动，凝聚资源合力

化解资源难题。 公司党委积极鼓励项目党支部充分整合资源，共同提升履约水平。上钢社区项目和黄埔社区802项目均为租赁性保障房项目，在施工工艺、作业队伍、供应渠道方面具有相似性，公司党委统筹支部开展共建共享活动，集中学习快速建造施工工法2次，开展项目交叉式安全检查5次，推进两个项目材料集中采购，从资源组织方面深挖管理效能，实现项目间资源整合。

▲荣获上海市职工先进操作法创新奖

▲以争先创效为指引，开展人才培养工作

▲上海市五一劳动奖状

做好工匠选树。 注重选树培育，强化宣传引领，从基层实践中挖掘先进典型，在创新实践中弘扬工匠精神。选树广受群众认可的项目经理余廷琪为上海市五一劳动奖章先进代表，上海影城、中海红旗村项目党支部产生集团级先进个人7人，在劳动报等媒体开展宣传10余次。

▲服务青年人才成才，召开青马工程培训班

华鼎装饰党委将始终围绕价值创造，持续激发强党建促业务内生动力，为集团打造高质量的装饰行业冠军企业做出更大贡献。