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明确了!三倍工资

秦楚网  · 公众号  ·  · 2025-01-25 10:26

正文


根据2024年11月修订的 《全国年节及纪念日放假办法》, 今年增加农历除夕假日后, 春节放假4天 (农历除夕、正月初一至初三)。

春节假期的 加班工资怎么算? 除夕上班有没有“三倍工资”? 加班工资可以用调休、补休抵扣吗? 一起来了解一下

今年春节一共8天假期。


除夕至初三(1月28日至1月31日)为全体公民放假的节日 。用人单位安排劳动者加班,属于法定节假日加班,应根据《工资支付暂行规定》要求, 按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者加班工资,并不得以调休等方式代替。


大年初四至初七(2月1日至2月4日) ,用人单位安排劳动者加班,属于休息日加班,用人单位不能安排补休的,应根据《工资支付暂行规定》要求, 按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者加班工资。


那么,加班工资如何计算?

  • 三倍日工资=月工资收入÷月计薪天数×300%
  • 双倍日工资=月工资收入÷月计薪天数×200%
  • 月计薪天数=(365天-104天)÷12个月=21.75天

以月薪5000元为例——


三倍日工资:

5000÷21.75×300%≈689.66元

双倍日工资:

5000÷21.75×200%≈459.77元


所以,春节8天的加班工资为:







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