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职场E姐  · 公众号  ·  · 2019-06-04 12:00

正文


有一位学员曾向我提了一个问题: 如何才能在工作中保持持久的激情?


我回答他:我从事了近20年销售工作,从来没有厌倦过。


虽然偶尔也会受到打击,会有失落,但始终对解决问题满怀信心和耐心,在重大事件前只紧张,不害怕。我觉得这与我做销售形成的一套工作方法有非常大的关系。


乐趣很重要。


一成不变的工作很难让人获得激情,因此,有必要在看似重复、枯燥的工作中不断地找寻乐趣,每天做出一点点小小的改变,就会来带新感受,新启发。


永远不要停止优化自己。


每次做事情都争取比上次表现更好。


当人们愿意持续地拓展自己的知识领域,深化自己的能力,不断接受接受挑战,甚至主动创造挑战,并试图解决的时候,他就可以获得强烈的成就感和价值感。


保持内在驱动力,为自己而工作。


所有的激情都是自发的,任何外部的奖励、名声、荣誉只是各种性格形式的打鸡血。


真正喜欢销售的人,不仅热爱销售的自由、高薪,也热爱销售的高压力。他们不认为是主管在逼迫他们工作,他们认为自己做的每一个件事都是自己想去做的。当他们的自我决定占据了80%以上的工作内容的时候,他们就会对工作始终充满激情。







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