一、我们是谁
我们是IT管理一体化解决方案的领导者
我们专注为企业IT提供水和空气
让IT管理更智能、更简单、更高效
我们的平均年龄26岁，年轻、有冲劲
硕士&博士≥55%，高学历、高素质是我们的特点
研发人员≥60%，研发投入≥80%，所有产品都是自主研发，核心技术在手
崇尚工程师精神，工匠的态度+科学家的严谨
公司主页：http://www.wrdtech.com
地址：北京市海淀区西土城路10号北邮科技大厦14层
二、福利
五险一金、年终奖、全勤奖
住房补贴、通讯补贴、交通补贴、餐补
定期高端体检、源源不断的零食
三、在招岗位
售前产品经理（实习，可转正）
薪资：
实习期：
本科：100--200/日 硕士：150--260/日
转正后：年薪10W--25W
工作内容：
1. 你可以接触到全球所有知名厂商的有线无线设备、安全设备、服务器、存储设备、传输设备；
2. 你将深入学习计算机网络、系统构架、虚拟化、SDN等高端前沿技术；
3. 你能学习到大型电信运营全国性网络、大型企业、中小企业各种不同规模的网络IT基础设施建设与管理经验；
4. 你将成为IT技术专家，并凭借自己的专业技术为各类客户的IT基础设施建设提供最优的解决方案；
5. 你将负责与客户沟通，详细了解客户需求，进行有针对性的技术方案的编写，并及时反馈客户需求，为完善公司产品提供意见。
任职要求：
1. 计算机相关专业，本科及以上学历；
2. 具有良好的沟通能力，语言文字表达能力强；
3. 善于文档、方案的撰写；
4. 有系统集成项目管理工程师认证、思科、华为、H3C、锐捷、Redhat等厂商认证者优先。
前端开发工程师（实习可转正）
薪资：
实习期：本科：100--200/日 硕士：150--260/日
转正后：年薪10W--25W
工作内容：
1. 负责公司产品的Web前端开发工作；
2. 确保团队的前端开发质量，保障开发进度，不断提升效率和产能，追求高性能，有针对性实施前后端分离与前端组件化。
任职要求：
1. 本科以上学历，社招要求1年以上工作经验且有充足的前端领域开发经验，能独立完成前端开发工作；
2. 精通 HTML/CSS/Javascript 等前端技术，能轻松写出符合 W3C 标准、兼容主流浏览器的代码；
3. 有至少一个前端MVVM框架（如：Avalon、Angular、Vue、Backbone等）开发经验；
4. 对前后端的协作模式、产品和项目流程有深入理解；
5. 具备符合大众的审美观，对UI视觉设计有一定了解。
PHP研发工程师（实习，可转正）
薪资：
实习期：本科：100--200/日 硕士：150--260/日
转正后：年薪10W--25W
工作内容：
1. 负责IT网络运维系统的开发与维护；
2. 参与项目软件设计、开发、测试和维护工作；
3. 参与项目技术方案的前后台技术框架。
岗位要求：
1. 本科以上学历，有PHP开发经验，熟悉MVC开发模式，熟悉常用的PHP开发框架；
2. 熟悉MySQL/SqLite、Redis、MVC/REST架构原理与应用；
3. 熟悉Nginx/Apache配置和优化，熟悉Linux系统；
4. 了解web前端技术，有前端框架(Vue, React)经验者加分；
5. 有计算机网络基础者加分。
产品经理助理（实习，可转正）
薪资：
实习期：
本科：100--200/日 硕士：150--260/日
转正后：年薪10W--25W
工作内容：
1. 分析客户需求，组织设计人员与研发人员，细化和定义功能需求；
2. 规划产品版本发布，结合研发进度，与销售和售前配合确认产品版本及功能发布时间；
3. 撰写产品手册，培训销售和售前人员产品功能及价值；
4. 对产品运营数据进行分析，并提出功能优化、用户体验升级等方面建议；
5. 对产品及解决方案进行规划，包括市场研究、竞争对手分析、结合企业战略规划，推进产品演进。
任职要求：
1. 具有较强的策划能力，对产品和价值敏感，思维清晰有条理；
2. 具有较强的产品文档书写能力和团队沟通协调能力；
3. 具有强烈责任心和上进心；
4. 热爱产品，具有强烈责任感，良好的时间管理能力，抗压能力强；
5. 了解产品UI、UE设计者优先；
6. 有IT运维（网络管理，数据中心管理，业务管理、安全管理等）、IT厂商相关经验者优先。
人事专员（实习可转正/社招）
薪资：
实习期：100--150/日
转正：6K--8K
工作内容：
1. 执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；
2. 执行公司招聘、培训和员工关系等工作；
3. 执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4. 公司日常活动的组织；
5. 员工人事信息管理与员工档案的维护；
6. 公司主页、微信企业号、公众号的维护；
7. 其他人事日常工作。
岗位要求：
1. 一本学历，211/985院校优先，2018年毕业或1年以下工作经验，人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业优先；
2. 具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
3. 熟练使用常用的办公软件及相关人事管理软件；
3. 了解国家各项劳动人事法规政策；
4. 吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
5. 有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。
行政前台 （实习可转正）
薪资：
实习期：80--120/日
转正：4K--6K
工作内容：
1. 负责前台电话的接听，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并反馈给相关部门，不遗漏、不延误；
2. 负责来访客户的接待、基本咨询，懂得基本商务礼仪；
3. 负责收发公司传真件、信件、文件、快递等；
4. 负责日常办公用品采购、发放、登记管理、办公室设备管理；
5. 负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作；
6. 负责公共区域的卫生整理。并保持整洁干净；
7. 协助处理办公室其他行政事务的安排及执行；
8. 完成上级交代的其他事务性工作。
职业发展方向：商务、行政、出纳、人事均可，根据个人意愿及培养计划为员工提供发展平台
岗位要求：
1. 学历不限，形象气质佳，2018年毕业或1年以下工作经验；
2. 热情开朗，工作细心认真，有良好的表达沟通能力；
3. 学习能力强、工作积极主动；
4. 熟练掌握办公软件；
5. 有过筹备活动的经验；
6. 简历附近期生活照可以加分。
简历投递至：[email protected]
