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一个懂心理学的HR，到底有多厉害？

人力资源研究 · 公众号 · 教育心理学 · 2024-12-26 10:00

主要观点总结

文章主要介绍了考取《心理咨询师》证书的意义和优势，包括薪资水平、课程体验、讲师资质等。

关键观点总结

关键观点1: 心理咨询师证书的高薪吸引力

央视报道的心理咨询师日薪可达9000元，不同城市也有不同的年薪水平。考取《心理咨询师》证书可以获得高薪职业的机会。

关键观点2: 丰富的课程体验

《心理咨询师》无忧取证班提供陪伴式咨询体验，课程涵盖职场、婚姻、家庭、同事关系等，由心理学界泰斗级讲师授课。

关键观点3: 心理学知识对HR的重要性

HR在工作过程中需要洞悉员工心理，懂心理学成为高阶HR的标配。学习心理咨询师的知识可以帮助HR更好地管事、管人、管心。

关键观点4: 心理咨询师证书的行业前景

心理行业是国家重点扶持行业，预估未来人才缺口140万。考取《心理咨询师》证书可以拓展思维角度，是获取高薪的敲门砖。

关键观点5: 课程组成与讲师资质

《心理咨询师无忧取证班》由多部分组成，包括基础课程、操作技能、职业伦理等，共计453课时。课程由心理学界泰斗级讲师授课，包括北京大学心理学教授和著名大医院的心理科著名医生。

正文

为什么一定要考个《心理咨询师》证书？

因为它能赚钱！能赚钱！

央视报道，心理咨询师日薪可达9000元，在北上广年薪可达20万，在成都、武汉等15万，贵阳等10万……

中国心理卫生协会《心理咨询师》无忧取证班上线

心理学界泰斗级讲师授课
陪伴式咨询体验
丰富多样的课程体验：职场、婚姻、家庭、同事关系等，应有尽有！
考试合格可获中国心理卫生协会颁发的《心理咨询师》证书一本

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HR的工作主要与人打交道，懂不懂心理学，在工作方方面面都能一见高低。

就拿面试来说，懂心理学的HR，会根据候选人的一言一行判断候选人的心理，从而随时改变自己的面试策略。举手，抖腿，挠头……每一个细节都逃不过懂心理学的HR的洞察。

管事管人管心得HR

怎样才能如鱼得水

懂心理学，可谓是高阶HR的标配，招聘、薪酬、绩效、员工关系、员工激励等等每个HR工作模块，都需要洞悉员工心理。

每个HR可能都会经历3个阶段： 管事，管人，管心。

过去管事，我发现有管不完的事，一件事结束会立马接上一件事，循环往复，HR累觉不爱。

后来管人，我发现人根本不愿意被你管，就算做出一份新的管理制度，员工不支持，也难以推行。

最后管心，HR所有工作和决策的出发点——围绕人性。 符合人性的管理，推进起来才会如鱼得水。

如何管心？HR就不得不懂一些心理学知识了。懂心理学，可谓是高阶HR的标配，招聘、薪酬、绩效、员工关系、员工激励等等每个HR工作模块，都需要洞悉员工心理。

学习心理咨询师的知识，并考取证书可以说是当下： 符合国情、契合需求，且大有可为。

获得这个证书，不仅可以拓展管人的思维角度，打破思维定势，它也是当下获取高薪的有一个敲门砖。

而且心理行业，是国家重点扶持行业，预估未来人才缺口140万！

心理咨询师无忧取证班

隆重来袭

为了帮助大家能够更顺利地探索自我、提升自我，小编向大家推荐 《心理咨询师无忧取证班》 。

本课程由 基础知识、操作技能、职业伦理、精讲课程、附加课1、附加课2、附加课3、实操课和考前辅导 等9大部分组成。

一共453课时，线上学习，打破时间、地域限制。

课程详细内容可翻阅查看课程大纲。