单位性质: 国有企业
单位行业: 教育
工作地区: 北京
招聘人数: 6 人
接收简历邮箱:
[email protected]
职位1：渠道主管
岗位职责：
1、根据公司项目资源和发展经营目标，拜访相关客户企业，调研市场详情；
2、负责搜集市场信息，分析同类型或相关机构的商务模式和进展，并及时提出相应建议；
3、有一定市场分析判断能力，能够为公司相关业务积极主动地提出建设性的意见和建议；
4、参与或独立完成市场拓展项目的接洽，签订合同，沟通协调等工作；
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、公共关系等相关专业；
2、三年以上渠道建设和管理相关方面工作经验；
3、具有敏锐的市场洞察力,有丰富的市场开拓和组织能力，对市场信息具有独到的分析和判断能力；
4、具有良好的团队合作精神及执行力，较强的环境适应能力。
5、能适应短期出差。
职位2：市场拓展专员
岗位职责：
1.负责公司业务及产品的销售。
2.负责目标客户群体的开发。
3.维护客户关系，保证良好沟通，适时挖掘潜在业务需求，完成二次营销。
4.服务客户过程中与其他业务部门的有效配合协作。
5.客户资料的完善与维护，完成上级领导交给的其他工作。
职位要求：
1.大专及以上学历，市场营销等相关专业。
2.销售行业工作经验业绩突出者优先。
3.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。
4.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。
5.有责任心，能承受较大的工作压力。
6.有团队协作精神，善于挑战。
职位3：新媒体运营
职位描述：
1. 负责公司品牌、产品推广相关活动、新闻报道的策划与撰写
2. 负责公司品牌宣传工具的策划与撰写，包括简章、单页、海报、易拉宝、宣传片、网页等；
3. 负责公司品牌的媒体稿件撰写：新闻通稿、软文等；
4. 参与品牌的建设、推广运营工作；
5. 参与相关的媒体挖掘、合作洽谈工作；
岗位要求：
1. 本科以上学历，中文、新闻、广告、市场营销专业优先，有培训、广告策划、互联网营销从业或实习经验者优先；
2. 有扎实的文字功底及文案策划能力，有敏锐的市场洞察力，并有成功独立文案策划案例；
3. 工作积极主动，吃苦耐劳，执行力强；
4. 爱思考，能创新；
5. 性格较好，沟通能力强；
6. 会写新闻通稿、微信软文优先，有微信软文10W+经验优先。
职位4：课程研发主管
岗位职责：
1、负责对现有教育产品体系进行梳理分类；
2、负责优化现有教育产品及课程教案；
3、负责课程研发，规划和实施，搭建整体课程体系，拟定教学大纲；
4、负责进行市场客户的需求调研，并根据调研情况不断地改进课程体系及内容设计；
5、负责课程研究工作的组织管理与实施，包括制定工作计划、设计项目方案、制定教学标准。
任职要求：
1、硕士以上学历，教育专业背景者优先；
2、喜欢教育行业，具备把复杂知识拆解简化表述的能力；
3、有传统文化、德育教育、心理学等方面的素质教育类的课程研发经验；
4、有丰富的教育课程研发工作经验优先，有高度的责任心，对事业有激情；
5、善于学习，有对于教育发展和教学动态的把握能力；
6、思路清晰、敏捷，语言表达能力强。
职位5：培训项目主管
岗位职责：
1、 负责企业需求调研诊断，针对性设计培训产品；
2、 负责课程的选题研发工作，分析、诊断相关培训需求并编写课程大纲；
3、 负责根据调研报告，撰写通用课程培训方案及宣传文案
4、 负责培训课程卖点提炼；
5、 开展教学研究活动，随时关注国内外高端培训市场动向；
任职资格：
1、本科及以上学历，管理类相关专业；
2、2年以上相关培训工作经验；
3、具有较强的逻辑思维和分析能力；
4、具有较强的方案撰写能力；
5、具有良好的沟通和表达能力；
职位6：行政助理
岗位职责:
1、客户来访登记及接待；
2、会议室预订及接待、电话接转、记录，传真、邮件收发，文档复印等工作；
3、各类办公文档的录入、排版、打印；
4、办公用品的管理领用、办公设备的保管与维护；
5、领导交代的其他工作。
任职资格:
1. 形象良好，大专及以上学历；
2. 需熟练操作办公自动化软件；
3. 耐心、细致，语言表达能力好，并具良好的沟通、协调能力；
4. 接受应届毕业生，北京户口优先。
附件下载地址：http://jy.cuc.edu.cn/article/4428
