重!
磅!好!消!息!
又要涨涨涨涨涨钱了!
每个人都会变老,每个家庭都有老人,
面对日益严峻的老龄化现象,
养老问题更是重中之重。
近日,
山东省人社厅、省财政厅联合出台文件
确定从2019年1月1日起
养老金又要调整啦!
赶紧把这个好消息告诉爸妈!
今年退休人员基本养老金调整的范围为:
2018年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员。
在具体调整办法上,按照国家要求,本次基本养老金调整政策继续采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜“三结合”的办法,企业和机关事业单位退休人员待遇调整办法大体统一,更好地体现了公平与效率相结合的基本原则。
1、定额调整。
主要体现社会公平和制度统一,企业和机关事业单位实行统一标准,每人每月增加50元。
2、挂钩调整。
主要体现效率和激励,多缴多得、长缴多得。
具体分两部分计算增加养老金
:
第一部分,与本人基本养老金水平挂钩。企业与机关事业单位实行统一比例,均按2018年底本人基本养老金的1.7%调整。
第二部分,根据企业与机关事业单位各自特点,采取不同的挂钩办法。其中,企业退休人员根据本人缴费年限长短,根据本人缴费年限分段挂钩,对15年(含)以下的部分,每满1年月增加1.5元;16年以上至25年的部分,每满1年月增加2元;26年以上至35年的部分,每满1年月增加2.5元;36年以上至45年的部分,每满1年月增加3元;46年以上的部分,每满1年月增加3.5元。机关事业单位退休人员根据本人职务层级不同划分若干档次,每个档次以32元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。
3、适当倾斜。
主要考虑向高龄人员倾斜。即:2018年12月31日前年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。
同时,综合考虑不同年龄、不同人员、以往倾斜等因素,对达到相应年龄的有关人员,再适当增加一定数额的养老金,具体标准是:
对2018年1月1日至12月31日期间达到70、75和80周岁的退休人员,分人群再适当倾斜,其中:正常企业退休人员每人每月分别增加290元、190元和360元;企业一次性补缴人员每人每月分别增加70元、60元和120元;机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。
某企业退休人员李某,出生时间为1943年7月,参加工作时间为1966年6月,退休时间为2003年7月,缴费年限37年2个月(按照38年调整养老金),2018年12月养老金为3909.6元。本人2019年调整增加基本养老金明细如下:
定额调整:
50元
挂钩调整:
1.按本人2018年12月基本养老金的1.7%调整:
3909.6×1.7%=66.46元
2.与缴费年限挂钩调整
15×1.5=22.5元(15年部分)
10×2=20元(16-25年部分)