公司全年毛利530万，其中450万是老板自己赚的，算下来养着其他员工其实是亏本的，老板解释，开公司是要一个氛围

管理学思维 · 公众号 · · 2025-01-26 07:30

正文

我们公司是一家财务审计公司，业务模式不用多说了，已经在字面上了。最近，帮一个公司做了一次审计，在审计过程中，我发现了一个非常有意思的事情。这个公司去年总共赚了530万，这其中450万来自老板自己的订单，另外80万是来自其他员工的。关于这几个数字，我做一个解释，我这里所谓赚的钱，就是订单金额乘以公司综合毛利率，而并不是最终净利润。

当然，人家财务方面做得很好，我们审计没有发现任何问题，但是，对于这个订单比例，引起了我的好奇心，于是，在工作完成之后，我找老板聊了一下。

我：去年公司毛利总共是530万，这其中有450万来自您自己的订单，也就是说，其他员工做的单子加起来只有80万的毛利。其实如果仔细算算，这80万完全养不起这些员工，您应该每年到倒贴出去上百万。按照我看法，您完全可以辞退掉这些员工，自己在家里办公就可以了，办公场地的租金、网络、办公设备、物业、水电啥的，还有人员的工资都省下来了，您每年至少可以多赚100万。

老板：你只看到了表象，但是实际绝对不是如此。如果我按你说的做，我一年能赚100万都算多了。

看到我一脸难以置信，老板继续解释：

其一，我倒贴钱养着这些公司，就是要给自己一个工作氛围。如果按照你说的，我把他们辞退了，自己在家里干，就完全不是那么回事了。家里，那根本不是工作的地方，不仅没有氛围，而且有很多外在的干扰。你说我在家里，老母亲叫出去帮忙买菜，我去不去；小孩叫我去陪他打球，我能不能拒绝！要说专注工作，那是不可能的。不专注工作，结果也就可想而知了吧！

其二，你看到的只是一个结果，没看到工作的过程。虽然公司大部分客户是我的，大部分单子是我这边客户下的，但是，很多工作是其他员工帮我做的。甚至可以说，我就提供了一下自己的客户资源，签合同、制单、发货、对账、收款、解决售后等等都是其他员工在做。如果按照你说的，我把他们都辞退了，让我自己来干这些事情，不要说一年赚530万，有100万我估计都忙不过来了，一个人，精力有限。另外，