东北证券研究所招贤纳士

【东北证券研究所·李勇固收团队】招贤纳士

【招聘岗位一】：固收分析师2~3名（利率债、可转债、信用债研究方向）

【主要职责】：

1、定期撰写利率债、可转债、信用债投资策略、价值分析报告；

2、负责利率债、可转债、信用债专题研究，并负责相关研究报告的撰写；

【招聘要求】：

1、博士或以上学历（应届与往届均可），经济、金融等相关专业毕业，硕士优秀者，且有1年以上从业经验者亦可；

2、一年以上宏观、策略、利率债、可转债、信用债方面的研究经验（应届生需1年以上宏观、固收方向的实习经验），具有扎实的宏观经济和债券投资理论基础，具备较强的分析能力；

3、了解利率债、可转债、信用债发行机制及相关知识，具有良好的文字表达能力。对于宏观、策略方面有深入研究者优先；

4、具备优秀的学习能力及踏实的工作态度；有良好的团队协作精神，工作勤奋、努力，能接受较大的工作压力；工作热情，吃苦耐劳，追求成功。

[玫瑰]【招聘岗位二】：银行研究员1~2名，非银研究员1名

[玫瑰]【主要职责】：

1、定期撰写银行、非银分析报告；

2、负责银行、非银专题研究，并负责相关研究报告的撰写；

[玫瑰]【招聘要求】：

1、硕士或以上学历（应届与往届均可），经济、金融等相关专业毕业有；

2、一年以上银行、非银的研究经验（应届硕士需1年以上银行、非银方向的实习经验），具有扎实的相关行业的理论基础，具备较强的分析能力和逻辑思维能力；

3、了解银行、非银行业动态和企业经营情况，为投资机构提供研究支持，具有良好的文字表达能力；